gloriayhn 2006.11.14 01:23
학원강사입니다 다름아니라 파트강사이고 주 3회가고수업 일주일에 16시간 해주기로 계약했는데 시험대비다하면서 하루 5타임수업을 6타임씩 넣고 토/일 하루를 여덟시간 꼬박 부려먹더라고요
첫달 월급받고(계좌이체) 그만둔다고 하고 10월 12일부터 31일까지 18일 더 해주고 나왔습니다.
근데 임금을 안주더라고 월급날 부친다고 해서 믿었는데
오늘 확인해보니 30만원만 들어왔더라고요 제가 받을 월급계산이 80나누기 30해서 18곱하가 하면  나오는 액수가 아닌지?
파트는 노동청에 가면 신고가 안되나요? 그래도 면접볼 때 출근시간 퇴근시간 이야기 다 하고 했고 수업일지 다 쓰고 했는데
중요한것은 계약서를 쓰지 않고 원장에게 얼마를 며칠 까지 준다는 메모를 받지 못했는데 괜찮은지
졸업증명서랑 주민등록등본도 갖다줬는데 돌려받고 싶어요 못 믿을 사람이니까 돌려받을 수 있는지 잃어버렸다고 하면 어떻게 해야하는지 예전 학원에서 이력서랑 그런거 정말 아무데나 두더라고요
그리고 학원가서 달라고 하면 그러다가 큰소리가 나면 저는 어떻게 대처해야 하는지 알고 싶어요 싸우고 소리치고 할 것같던데 어떤 원장은 형사고소 한다고 막 협박도 한다고 하던데 ...
제가 3주여유를 주었는데 그쪽은 교사를 구하지 못하고 저는 다른데 가기로 약속이 되어서
분명 그 이야기를 할 것 같아요 그리고 광고비며 3개월 안되었으니 떼고 주겠다는 둥(그만둔다고 했을 때 그 이야기를 하더라고요 제가 면접볼 때 그 이야기를 들은 바 없다고 하니 시험동안 초과로 한 부분을 주기 안겠다고 하더군요 그거 제도 받고 싶은 맘 없거든요)
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