slsmssn 2006.09.13 14:30
월급제 같은경우도 최저임금제 적용을 하나요??

월급제는 시급제가 아닌데..

저희같은 경우 연장근로 포함해서 340시간인데..
그럼 주40시간 토요일 무급

1) 209시간 * 3100 =  647900

2) 131시간(연장근로0.5 %포함) * 3100 =  406100

총 급여  1054000 이 저희회사 월급직 최저 임금 인가요??
이렇게 계산하는게 맞는지..ㅎ

Extra Form
이 정보를 친구들과 공유

더 많은 정보


List of Articles
5일마다 당직근무 2006.09.13 493
☞5일마다 당직근무 (당직근무와 연장근무의 구별과 연장근로수당... 2006.09.14 958
사규에 의한 종업원 징계가 가능한지? 2006.09.13 529
☞사규에 의한 종업원 징계가 가능한지? (폭행 등에 의한 징계) 2006.09.13 1221
경조사유로 인한 결근도?? 2006.09.13 1851
☞경조사유로 인한 결근도?? 2006.09.13 1843
장기휴직후 퇴직시 휴직중 임금인상이 있었을 경우 평균임금 산정... 2006.09.13 1009
☞장기휴직후 퇴직시 휴직중 임금인상이 있었을 경우 평균임금 산... 2006.09.13 1074
» 월급제. 2006.09.13 535
☞월급제.(월급제의 최저임금 적용 여부) 2006.09.13 1226
문의드려 봅니다.. 2006.09.13 451
☞문의드려 봅니다..(휴업수당 및 퇴직금) 2006.09.13 506
(법인회사) 임금체불로인한 퇴사요청하는사장 (급합니다 제발!!) 2006.09.13 1552
☞(법인회사) 임금체불로인한 퇴사요청하는사장 (급합니다 제발!!) 2006.09.13 1546
최저임금 위반 여부 2006.09.13 646
☞최저임금 위반 여부 (월급제인 경우, 일급제인 경우) 2006.09.13 893
☞☞최저임금 위반 여부 (월급제인 경우, 일급제인 경우) 2006.09.14 1065
연차와 월차 2006.09.13 798
☞연차와 월차(미사용시 수당 지급 의무) 2006.09.13 3351
수고하십니다,, 빠른 상담 부탁드려요,,, 2006.09.13 358
Board Pagination Prev 1 ... 2737 2738 2739 2740 2741 2742 2743 2744 2745 2746 ... 5630 Next
/ 5630