안녕하세요
교대제의 월급계산 문의드립니다.
근무형태 (4조3교대)
4근2휴 4근1휴 4근1휴 (8시간근무) / 휴게시간 반영 X
1차 07:00~15:00 2차 15:00~23:00 3차 23:00~07:00
월급계산
8h*12일*365/12/16(교대일수) = 182.5h +주휴 35h =217
고정연장 8h *1.5
야간 32h*365/12/16 =60.8 *0.5 약 30h
위의 계산방법에 오류가 있는지 알고싶습니다..
| 근로계약 | 근로계약시 포괄임금제 명시 하지 않음.. 1 | 2022.02.11 | 392 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사자 연차 정산 문의 2 | 2022.02.11 | 684 | |
| 임금·퇴직금 | 당직전담사 통상시급 계산시 비근로일임금 포함 여부 4 | 2022.02.11 | 2715 | |
| » | 근로계약 | 교대제 월급계산문의 1 | 2022.02.11 | 246 |
| 해고·징계 | 부당해고로 권리구제가 가능할까요 1 | 2022.02.11 | 308 | |
| 최저임금 | 최저임금위반인지 궁금합니다. 1 | 2022.02.10 | 273 | |
| 임금·퇴직금 | 임금이궁금합니다 1 | 2022.02.10 | 104 | |
| 휴일·휴가 | 3교대 대체휴일 관해서 질문드려요 1 | 2022.02.10 | 675 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금과 연차지급 문의 1 | 2022.02.10 | 297 | |
| 근로시간 | 감단직 제외시 근무시간을 알고싶습니다. 1 | 2022.02.10 | 770 | |
| 임금·퇴직금 | 국민연금 횡령 신고 1 | 2022.02.10 | 519 | |
| 휴일·휴가 | 퇴사 후 미사용연차수당 질문이 있습니다. (포괄임금) 2 | 2022.02.10 | 501 | |
| 임금·퇴직금 | 통상임금 적용 상여인지 판단 부탁드립니다. 2 | 2022.02.10 | 730 | |
| 휴일·휴가 | 휴일 대체 절차 문의 1 | 2022.02.10 | 556 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사시 연차휴가 수당 질문 (급해요ㅠㅠ) 1 | 2022.02.10 | 246 | |
| 기타 | 지입차주계약의 4대보험 가입 1 | 2022.02.10 | 1114 | |
| 임금·퇴직금 | 국\공휴일 대체근무 급여 1 | 2022.02.10 | 247 | |
| 여성 | 육아기 근로시간 단축 문의 1 | 2022.02.10 | 484 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산좀해주세요. 사이트에있는 계산기는 이해가 잘안되서요 3 | 2022.02.10 | 455 | |
| 휴일·휴가 | 중도퇴사자 잔여연가 일수 확인 요청 1 | 2022.02.10 | 840 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 4일 근무후 2일 휴무, 4일 근무 후 1일 휴무, 4일 근무 후 1일 휴무로 16일간 96시간의 실근로시간이 발생합니다.
이를 월 평균 내면 96시간*365/12/16로 월 182.5시간의 실근로가 발생됩니다. 1일 8시간, 한주 40시간 기준 월 평균 소정근로시간은 174시간으로(1주 40시간*4.34주) 174시간에서 182.5시간을 제외하면 월 8.5시간의 연장근로가 발생됩니다.
따라서 월 실근로시간은 182.5시간이 되며 여기에 주휴 월 35시간이 나옵니다. 그리고 월 8.5시간의 연장근로가 발생하는데 여기에는 0.5배를 가산하여 4.25시간의 연장근로가산시간수가 나옵니다.
야간 근무의 경우 2차에서 1시간, 3차에서 7시간등 16일 근무패턴내에 32시간이 나오는데 월 60.8시간이 나옵니다. 여기에 0.5배를 가산하면 30.4시간의 고정야간가산이 나옵니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.