3조2교대 근무를 하고 있습니다.
주주주주 휴휴 야야야야 휴휴.
월급명세서에는 주휴 8시간을 일요일로 시간 계산을 하고있는데요.
근무 로테이션이 6일이다 보니 일요일이 근무날이여도 월급명세서에는 8시간이 추가로 붙어서 나옵니다.
나중에 실업급여받을때 피보험단위기간은 어떻게 되는지 궁금합니다.
1. 휴무일이 일요일일때만 피보험단위기간이 인정되는지?
2. 아니면 일요일이 근무날이여도 피보험단위기간을 추가로 인정할수있는지?
| 임금·퇴직금 | 4조3교대 1 | 2021.07.20 | 160 | |
| » | 휴일·휴가 | 교대근무 주휴일 기준 1 | 2021.07.19 | 446 |
| 노동조합 | 주주의 조합원 자격 취득 및 노사협의회 참석 1 | 2021.07.19 | 121 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직 연금 체불과 관련한 질문 1 | 2021.07.19 | 140 | |
| 임금·퇴직금 | 고정성과급 관련 문의 1 | 2021.07.19 | 279 | |
| 휴일·휴가 | 교대근무 연차 강제 소진 1 | 2021.07.19 | 400 | |
| 산업재해 | 발목골절로 핀삽입수술을받고 5개월째 산재요양중입니다. 혹시 퇴... 1 | 2021.07.19 | 1595 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직 단축근무 후 연차 산정 관련 1 | 2021.07.19 | 1021 | |
| 임금·퇴직금 | 알바 주휴수당 계산 1 | 2021.07.18 | 322 | |
| 근로계약 | 용역계약 후 4개월이 지났는데 어떠한 통지도 받지 못하고 있습니다. 1 | 2021.07.18 | 117 | |
| 임금·퇴직금 | 임원퇴직금 계산 문의 드립니다 1 | 2021.07.18 | 465 | |
| 휴일·휴가 | 어린이집 연장반 교사...연차문의입니다. 1 | 2021.07.18 | 13582 | |
| 최저임금 | 최저임금의 계산 1 | 2021.07.18 | 126 | |
| 해고·징계 | 부당해고구제신청&해고무효확인소송 상담문의합니다. 1 | 2021.07.18 | 572 | |
| 기타 | 연차수당 일급제-->월급제 바뀌었을 때 통상임금은? 1 | 2021.07.17 | 632 | |
| 근로계약 | 권고사직 거절 후 보복성 부당 부서이동(전배) 1 | 2021.07.16 | 2060 | |
| 해고·징계 | 자연해직통보 1 | 2021.07.16 | 415 | |
| 해고·징계 | 부당해고 1 | 2021.07.16 | 179 | |
| 기타 | 퇴직사유정정을 회사가 안해주고 있습니다 1 | 2021.07.16 | 1110 | |
| 고용보험 | 피보험자격상실 2 | 2021.07.16 | 223 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1)근로계약이나 취업규칙상 일요일을 주휴일로 명시했다면 근무일과 일요일이 겹칠 경우 해당 근무는 휴일근로가 됩니다. 따라서 피보험단위기간에 주휴일과 근로제공일이 중복되어도 1일만 포함된다 해석될 여지가 큽니다. 근로자는 이에 대해 휴일근로가산수당을 지급받는 것으로 대응할 수 있습니다. 따라서 비번일 중 1일을 주휴일로 한다는 취지로 주휴일 규정을 개정하여 추가로 피보험단위기간으로 포함되록 할 필요가 있다 보여집니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.