궁금궁금해요 2020.12.10 22:39

안녕하세요 ? 2020년 1월 2일에 입사해 현재 재직중인 직장인입니다.

개인 일신상의 사유로 21년 1월 4일에 퇴사하고자 하는데

해당 부서장과 원만한 협의가 되지 않아 2020년 12월 31일 부로 퇴사하라며

퇴사신청서를 반려하였습니다.

퇴직금 등 문제가 걸려있어 제가 희망하는 퇴사일에 퇴사하고 싶은데

부서장의 결제 반려사유처럼 12월 31일자로 다시 퇴사신청서를 작성해야 하나요 ?

Extra Form
성별 남성
지역 서울
회사 업종 과학기술 서비스업
상시근로자수 50~99인
본인 직무 직종 기타
노동조합 없음

더 많은 정보

답변 글 '1'
  • 상담소 2020.12.15 16:58작성

    안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다. 

    퇴직의 경우 임의퇴직(일방적 퇴직)과 합의퇴직으로 나뉠 수 있는데 귀하의 경우 합의퇴직으로 볼 수 있을 것 입니다. 합의퇴직은 당사자간 합의에 의해 효력이 발생하므로 사용자가 귀하의 퇴사를 반려했다면 효력이 없을 것 입니다. 만약 사용자가 12월 31일에 근로계약을 일방적으로 종료한다면 귀하의 애초 의사와 상관없이 해고로 볼 수 있을 것 입니다. 따라서 가능하면 사직서를 작성하지 않는 것이 좋겠습니다.

    노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.


List of Articles
» 해고·징계 이 경우 해고인가요 퇴직인가요 ? 1
임금·퇴직금 주35시간 근무 퇴직금 산정방식 1
기타 퇴직 후 월급삭감에 대해서 문의드립니다. 1
임금·퇴직금 휴일근무수당 문의 1
근로시간 교대근무 연간 연장근로시간 계산 방법 1
임금·퇴직금 임원 퇴직금 관련 문의 드립니다 1
휴일·휴가 연차수당 1
임금·퇴직금 4대보험 계산이 이상한것 같습니다. 1
임금·퇴직금 재택근무시 급여의 70% 지급합니다 1
고용보험 실업급여 1
임금·퇴직금 포괄임금제 일 때 통상임금 산입범위에 수당은 포함이 되나요? 1
기타 연차수당 1
휴일·휴가 경조휴가 중 배우자 출산휴가에 대해 문의합니다 1
비정규직 계약직의 재계약 1
임금·퇴직금 일용근로에서 기간제근로자가 된 경우 퇴직금 기간 산정 1
기타 실업급여 소정근로시간 1
근로계약 근로 계약 만료 통보시 재계약 여부 1
임금·퇴직금 최저임금미지급,근로계약서미작성,노동청채불임금확인서,민사,형사
임금·퇴직금 월급 인상분 소급 1
근로계약 계약직 최초 임용날짜와 고용보험 이력이 상이 1
임금·퇴직금 임금체불 1
근로시간 52시간때문에 근로시간변경으로 문의 드립니다 1
임금·퇴직금 연차수당 및 상여금 지급건 2
최저임금 본사의 공사로 인한 월급 미지급 1
고용보험 겸업 관련 문의 드립니다 1
Board Pagination Prev 1 ... 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 ... 4317 Next
/ 4317