귀사는 DC형만을 퇴직연금으로 하는 회사이고
2019년 6월 10일 입사자가 20년 12월 17일자로 퇴사 할 예정입니다.
이때 2019년 + 2020년 지급총액 (연차수당 및 기타 사항은 일단 무시 : 실제로는 적용예정)
/ 12 한 금액이 최종이면 되는건지 , 총 2년 근무한게 아니라서 .. 12를 나누는게 맞는건지 의문이 들어서요 .. ㅠㅠ
2019년은 6개월 만큼 비례해서 , 2020년도 근무일수 비례해서 계산해야 하는게 아닌가 해서 문의드립니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 도소매업 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 산정시 포함되는 수당 문의(배포수당) 1 | 2020.11.25 | 139 | |
| 해고·징계 | 권고사직 문의 1 | 2020.11.25 | 359 | |
| 근로시간 | 근로계약서의 근로시간 명시에 대해 궁금한 점이 있습니다 2 | 2020.11.25 | 753 | |
| 해고·징계 | 사업장 이동으로 인한 내일채움공제 및 실업급여 1 | 2020.11.25 | 3098 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직자에 대한 미지급연차수당 지급방법 문의 1 | 2020.11.25 | 763 | |
| 임금·퇴직금 | 식대 포함여부 1 | 2020.11.25 | 140 | |
| 휴일·휴가 | 연차정산문의 1 | 2020.11.25 | 150 | |
| 임금·퇴직금 | 1985년도 퇴직금중 공제내역 1 | 2020.11.25 | 147 | |
| 임금·퇴직금 | 공공기관 주휴수당 지급도 해석의 여지가 있나요?((미근로= 미지... 2 | 2020.11.25 | 1068 | |
| 근로계약 | 일급자(조합원) 퇴사 후 월급자(비조합원) 채용 2 | 2020.11.25 | 134 | |
| 휴일·휴가 | 3조2교대 경조휴가 사용에 대한 질문 2 | 2020.11.25 | 1112 | |
| 노동조합 | 사용자 측의 인사권 활용 (인사이동)으로 인한 노조 가입 조건 미... 1 | 2020.11.25 | 1256 | |
| 근로계약 | 산학장학생 관련 계약 문의 1 | 2020.11.24 | 855 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당 계산이 맞나요? 1 | 2020.11.24 | 186 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불에 관해 문의드립니다. 1 | 2020.11.24 | 377 | |
| » | 임금·퇴직금 | DC형 5월 입사자 계산방법 문의 1 | 2020.11.24 | 202 |
| 임금·퇴직금 | 1년계약직 2개월만 연장시 1 | 2020.11.24 | 1945 | |
| 기타 | 유급휴업지원금 신청가능여부 1 | 2020.11.24 | 278 | |
| 기타 | 특근 시간 문의드립니다. 1 | 2020.11.24 | 399 | |
| 임금·퇴직금 | 회사의 부당한 경력산정(차별)으로 피해를 입었습니다. 1 | 2020.11.24 | 893 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 퇴직연금 DC형의 경우 퇴직급여보장법에 따라 연간임금총액을 12개월로 나누어 12분의 1 이상에 해당하는 금액을 1년에 1회 이상 해당 근로자의 퇴직연금계좌에 불입해야 합니다.
2) 따라서 2019년의 경우 입사일인 2019.6.10부터 2019.12.31까지 임금총액을 12개월로 나누어 12분의 1에 해당하는 금액을 해당 근로자의 퇴직연금 계좌에 불입하시고, 2020년의 경우 2020.1.1~12.31까지 임금총액을 마찬가지로 12개월로 나누어 그중 12분의 1에 해당하는 금액을 퇴직연금 계좌에 불입하시는 겁니다. 여기에는 2019년 연차휴가 미사용에 따라 2020년에 지급해야 할 연차수당액도 포함됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.