현재 대기업 파견계약직으로 근무중입니다.
근로계약은 1년씩 재연장하여 최대 2년 계약할 수 있다고 합니다.
현재 저는 2019.12.18 입사하여 올해 2020.12.17이 1년 근무 마지막 날인데 여기서 제가 재연장을 하지 않는다면 계약만료로 되어 실업급여를 받을 수 있는 거 아닌가요?
저와 같은 상황에 실업급여를 받을 수 있는지 여부에 대하여 궁금하여 문의 드립니다..
현재 대기업 파견계약직으로 근무중입니다.
근로계약은 1년씩 재연장하여 최대 2년 계약할 수 있다고 합니다.
현재 저는 2019.12.18 입사하여 올해 2020.12.17이 1년 근무 마지막 날인데 여기서 제가 재연장을 하지 않는다면 계약만료로 되어 실업급여를 받을 수 있는 거 아닌가요?
저와 같은 상황에 실업급여를 받을 수 있는지 여부에 대하여 궁금하여 문의 드립니다..
성별 | 여성 |
---|---|
지역 | 경기 |
회사 업종 | 기타업종 |
상시근로자수 | 300인이상 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 있음 |
» | 기타 | 실업급여 문의 1 | 2020.11.16 | 217 |
임금·퇴직금 | 퇴직금 계산 부탁드립니다.. 1 | 2020.11.16 | 228 | |
근로계약 | 근로계약서. 주휴수당 1 | 2020.11.15 | 265 | |
임금·퇴직금 | 실업급여 수급자격 될까요? 1 | 2020.11.15 | 1081 | |
휴일·휴가 | 1년자 미만 연차발생의 조기사용 가능여부에 대한 문의입니다. 1 | 2020.11.14 | 410 | |
근로계약 | 퇴사 관련 질문입니다. 근로계약서 문구 등 1 | 2020.11.14 | 346 | |
근로시간 | 근로시간 문의 1 | 2020.11.14 | 281 | |
근로시간 | 근로형태 및 근로시간산정 1 | 2020.11.14 | 349 | |
임금·퇴직금 | 저의 경우에 일급과 주휴수당은 얼마가 되는 건가요 ? 1 | 2020.11.14 | 366 | |
임금·퇴직금 | 퇴직 시 잔여 연차 계산 1 | 2020.11.13 | 1281 | |
기타 | 일근자 격일제 근무 대체시 시간외수당 1 | 2020.11.13 | 668 | |
산업재해 | 업무상 재해 1 | 2020.11.13 | 343 | |
노동조합 | 교섭창구 단일화후 잠정합의안 투표권 1 | 2020.11.13 | 202 | |
근로시간 | 휴게시간, 유급휴일 1 | 2020.11.13 | 523 | |
산업재해 | 산재신청은 누가 할수 있나요? 1 | 2020.11.13 | 826 | |
휴일·휴가 | 휴직 기간 포함 시 연차 발생 수 문의 1 | 2020.11.13 | 287 | |
기타 | 직장있는 개인사업자가 내년에 권고사직을 받는 경우 일을 할수 ... 2 | 2020.11.13 | 522 | |
해고·징계 | 고용보험 가입 없이 근무하다가 권고사직으로 퇴사하였습니다. 1 | 2020.11.12 | 966 | |
임금·퇴직금 | 토요일 연장근로수당 문의드립니다 1 | 2020.11.12 | 487 | |
고용보험 | 회사가 고용보험 누락 그리고 실업급여... 1 | 2020.11.12 | 1268 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 사업주가 근로계약기간 만료일에 근로계약 갱신을 거부하여 귀하가 불가피하게 퇴사할 경우 실업인정이 가능합니다. 따라서 사업주는 근로계약 만료이후 근로계약 갱신을 제안 했으나 귀하가 이를 거부할 경우라면 이는 자발적 이직에 해당되어 실업인정이 어렵습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.