노동부 행정해석

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	해고ㆍ징계ㆍ감봉	채용 합격취소가 근로기준법에 위반되는지
	퇴직금 지급	채용결격사유에 해당하여 채용이 무효가 된 경우에도 퇴직금을 지급해야 하는지 여부
	해고ㆍ징계ㆍ감봉	상당기간 정상적으로 근로한 자를 임용 시 고지하지 아니한 채용자격미달을 이유로 해고 가능한지

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