경조휴가 질문과 조퇴 기준에 대해서 질문합니다.

질문1) 외가쪽 이모 아들이 결혼을 하는데 유급휴가를 사용할 수 있는지?
회사의 취업규칙상에는 직계가족, 비직계가족 회갑 및 결혼 : 1일의 유급휴가를 준다고 하던데...
질문2) 아침에 출근해서 1시간근무하고 몸이 아파 조퇴했습니다. 1시간을 근무해도 조퇴로 처리되나요 결근처리되나요?
질문3) 우리회사 규모는 50인미만으로 주44시간 근무하고 있습니다. 남자 사원도 출산휴가가 법으로 정해져 있습니까? 저희 회사 취업규칙에는 명기되어 있지는 않습니다. 요즘 남자도 출산휴가를 준다고 하던데...