단시간 근로자 1년미만 근속시 연차발생 관련 문의합니다.
A직원 : 주 3일근무(1일 8시간근무, 1주 24h근무) / 통상근로자 주 5일근무 (1일 8시간, 1주 40h 근무)
A직원이 1년 이상 근속하여 연차 발생시 아래와 같이 적용예정이나,
-15일 X(24/40) = 9일
A직원 근속기간이 1년 미만일경우, 월 1개씩 발생되는 연차개념을 어떻게 적용해야하는지 문의합니다.
- 1년이상 근속과 마찬가지로 근무시간에 따라 아래와 같이 적용해주는게 맞나요?
(입사시점부터 1년미만 시점까지 총 6.6일을 부여하여, 1년동한 본인이 알아서 사용하시게끔 안내를 해야하는건가요?)
11일 X (24/40) = 6.6일
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 300인이상 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
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| 휴일·휴가 | 경조사 휴가 사용 | 2022.05.23 | 497 | |
| 기타 | 이직에 따른 퇴사시 현 회사와의 합의 | 2022.05.23 | 509 | |
| 최저임금 | 수습기간동안 | 2022.05.23 | 221 | |
| 임금·퇴직금 | 승진 후 급여인상 지연 | 2022.05.23 | 515 | |
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