안녕하세요... 저희 직원중 신용불량으로인하여 근무시간 5시간 근무로 급여 1,500,000을 지불하였습니다. 그런데 작년 2020년 7월24일에 입사를 하였고.. 회사사정으로 2021년 8월31일 자로 퇴사를 시킬려고 하는데 실업급여를 받을수 있나요????
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 강원 |
| 회사 업종 | 건설업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 단순노무직 |
| 노동조합 | 없음 |
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| 근로계약 | 산재기간 중 해고처리 1 | 2021.07.30 | 514 | |
| 휴일·휴가 | 탄력적근무제 토요일 휴일수당 1 | 2021.07.29 | 393 | |
| 임금·퇴직금 | 임원퇴직급여 중간정산 관련하여 문의 드립니다. | 2021.07.29 | 282 | |
| 노동조합 | 자격 1 | 2021.07.29 | 92 | |
| 임금·퇴직금 | 통상임금 1 | 2021.07.29 | 167 | |
| 임금·퇴직금 | 무단결근으로 인한 주휴수당 공제 관련(상황) 1 | 2021.07.29 | 772 | |
| 휴일·휴가 | 근로조건 변경 시 연차휴가 계산 1 | 2021.07.29 | 360 |
잘은 모르겠지만, '회사사정'이 무엇인지가 중요할 것 같아요....퇴직사유가 뭔가에 따라 실업급여 수급자격 여부가 결정되니까요? '회사사정'이 구체적으로 무엇인지를 알려주시면 답변에 도움이 될 것 같네요..