문의 드립니다

안녕하세요

퇴직금과 연말정산 관련 문의 드립니다

일용직으로 공사시에 공사 업체와 근로계약서를 작성하여 일을 하는 일반공 입니다(근무 시 4대보험 가입함)

 

그런데,

작년 9,10,11 3개월 상시직 으로 전환되었다 라고 원청 업체의 전달을 받았습니다

 

그러나 계약서는 공사 시 마다 작성해서 일을 했구요

상시직 전환 되면서 세금 공제가 일전보다 많이 되어 이유를 물어 보니

업체에서 세무조사를 받았는데  쉬는 텀이 있지만 꾸준히 이 업체에서 일 하는(일 년에 쉬는 텀이 1~2달 정도라고 생각하면 됩니다) 인원을 왜 일용직으로 신고 하냐는 지적을 받아 상시직으로 전환 했다고 들었습니다

 

이 경우 중간에 근무를 하지 않는 텀이 발생 하더라도( 예: 1/15일~5/15일 까지 근무. 5/16~6/10일까지 근무 안함. 6/11~근무)

퇴직금이 발생 하는지 궁금합니다. 그리고 상시직=정직원 이라고 생각하면 연차수당이나 휴가가 발생해야 하는 것이 아닌지도 궁금합니다.

 

그리고 9,10,11일 상시직으로 근무를 했으므로 연말정산 자료를 준비 하라는데요

3개월 간 수입에 비해 지출이 현저히 적어 세금을 게어낼 것을 예상하고 있는데

업체에서는 나중에 받을 퇴직금에서 상계하면 되니 게어내지는 않을 것이다 라고 하는데 이게 무슨 말인지 이해가 가지 않습니다.

퇴직금은 1년 근무 시 발생 하는 것으로 알고 있는데, 미리 그 금액을 상계 한다는 것이 가능한가요?

 

질문

1. 퇴직금 발생 여부(중간 근무 안 하는 기간이 있음)

2. 연차수당 및 법정 휴가 발생 여부

3. 연말정산 게어내야 할 금액을 퇴직금으로 상계 처리 가능한 지

 

총 세가지 입니다. 답변 해 주시면 감사하겠습니다.