신입사원 연봉이 1600만원에서 2300만원으로 올랐습니다
차장이 되려면 10년이 걸리는데 차장1호봉이 3600만원입니다
차이가 1300만원 밖에 차이가 안납니다
이렇게 회사가 인건비를 운영해도 사업주 마음으로 상관이 없는건지..
쟁이의 요소가 될 수 있는건지 문의 드립니다
또는 최소임금이 오르면 기존에 다른 인력도 오르는게 맞는지 문의 드립니다.
신입사원 연봉이 1600만원에서 2300만원으로 올랐습니다
차장이 되려면 10년이 걸리는데 차장1호봉이 3600만원입니다
차이가 1300만원 밖에 차이가 안납니다
이렇게 회사가 인건비를 운영해도 사업주 마음으로 상관이 없는건지..
쟁이의 요소가 될 수 있는건지 문의 드립니다
또는 최소임금이 오르면 기존에 다른 인력도 오르는게 맞는지 문의 드립니다.
성별 | 남성 |
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지역 | 서울 |
회사 업종 | 도소매업 |
상시근로자수 | 100~299인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 없음 |
해고·징계 | 부당해고 문의요 1 | 2018.01.16 | 198 | |
최저임금 | 매월 정기적으로 지급하는 교통비의 최저임금 기준금액으로의 산... 2 | 2018.01.16 | 248 | |
최저임금 | 주 6일 근로자 최저임금 미지급 1 | 2018.01.16 | 609 | |
근로계약 | 3교대제 시행에 따른 임금 보전 방법문의드립니다 1 | 2018.01.16 | 316 | |
여성 | 출산 및 육아휴직 후 연차에 대해서요. 1 | 2018.01.16 | 222 | |
휴일·휴가 | 계속근로자 연차수당 관련 문의 1 | 2018.01.16 | 233 | |
임금·퇴직금 | 대체 휴무 수당 지급 문의 1 | 2018.01.16 | 1305 | |
휴일·휴가 | 2년 1개월 퇴직시점 연차휴가 잔여 문의입니다. 1 | 2018.01.16 | 1115 | |
임금·퇴직금 | 도움 부탁드립니다 1 | 2018.01.15 | 90 | |
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