| 21 |
계산
5인미만 사업장에서 1일 12시간 근무하는 경우 최저임금은?
|
4128 |
| 20 |
계산
격주토요 근무를 하는 경우 월급제 근로자의 최저임금 계산방법
|
3499 |
| 19 |
임금포함
최저임금 위반을 피하기 위해 기본급을 인상하고 상여금을 폐지, 삭감해도 되나요?
 |
18294 |
| 18 |
처벌
회사가 최저임금 위반시에는 어떤 처벌을 받게 되나?
|
23048 |
| 17 |
계산
계산방법(2) 시간급임금으로 환산하여 비교하기
|
32313 |
| 16 |
적용
최저임금제도란 무엇이고 누구에게 적용되나?
|
20083 |
| 15 |
적용
최저임금이 90%만 적용되는 '수습사용중인 자' 란?
|
18017 |
| 14 |
얼마
최저임금은 얼마입니까 ?
|
38671 |
| 13 |
적용
수습근로자과 18세미만자 특례규정이 서로 경합하는 경우
|
7266 |
| 12 |
계산
계산방법(1) 최저임금 산정에 포함되는 임금 구분하기
|
28389 |
| 11 |
임금포함
기본급만으로 최저임금을 계산할 수 있나요?
|
15637 |
| 10 |
임금포함
상여금 · 연장근로수당의 최저임금 포함여부
|
20534 |
| 9 |
임금포함
생활보조·복지후생 임금(급식비·학비보조·가족수당 등)의 최저임금 산입여부
|
9551 |
| 8 |
임금포함
영업수당,생산실적수당,능률수당,성과급여의 최저임금 포함 여부
|
10620 |
| 7 |
임금포함
휴일근로수당과 연 · 월차근로수당 · 생리수당의 최저임금 포함여부
|
18125 |
| 6 |
임금포함
근속수당 · 직무수당의 최저임금 포함여부
|
16414 |
| 5 |
고지
사업주는 근로자에게 최저임금을 자세히 알려주어야 할 의무가 있나요 ?
|
8666 |
| 4 |
효력
최저임금의 효력
|
8562 |
| 3 |
효력
회사와 제가 서로 합의하여 지급받기로 한 금액이 최저임금액에 미달하는데.....
|
10161 |
| 2 |
해결
최저임금에 미달하는 임금받는 방법 ① 최고장 발송
|
10191 |
| 1 |
해결
최저임금에 미달하는 임금받는 방법 ② 진정서 제출
|
9907 |
최저임금
