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- 퇴사시, 이미 사용한 여름휴가 반납 요구 [1]
- 안녕하세요. 조금 특이한 경우라 상담 요청 합니다. 회사에 여름휴가 제도가 있으며, 연차를 소진하지 않는 유급 휴가입니다. 휴가는 2일 부여됩니다. "여름휴가 사용 기간은 7월 1일부터 10월 31일로 되어 있으며, ...
K-Sean | 2022-09-21 14:21 | 조회 수 2172
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- 대체휴무 반납이 맞는걸까요? [1]
- 문의드립니다. 2박 3일간 직무교육으로 지방에서 합숙을 하고, 2박하는 동안 저녁시간은 개인적으로 활용하기도 어려운 실정이었습니다. 마지막 날은 오전에 끝나 집으로 복귀하려고 했습니다. 그러나 팀장님의 지...
here&now | 2022-09-20 14:55 | 조회 수 295
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- 근로계약서 작성했는데 내용때문에 문의드립니다 [1]
- 5인 미만 사업장입니다 계약서에 시급으로 정확하게 확정된 금액이 적혀있는데요 저희가 연봉제라서 포괄임금제로 해두었습니다 5인 미만이다 보니 사업장에서 휴가도 없고 빨간날은 당연히 지급하는게 없는게 맞다...
lemonkem | 2022-09-20 14:15 | 조회 수 237
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- 주휴발생여부 [1]
- 안녕하세요 저희는 월~금 만근시 토요일유급휴가 지급, 일요일 주휴가 지급되고 있습니다 그런데 일주일중 월요일~ 목요일 산재휴직, 금요일(본인대체휴가) 를 사용하였다면 (실질적으론 한주 실 근무를 하지 않은것...
cheetos84 | 2022-09-20 10:14 | 조회 수 229
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- 퇴직금 산정기준과 연차수당 문의합니다. [1]
- 퇴직금 산정기준과 연차수당 문의합니다. 1. 2019.10월에 28 입사하였고 2022.10월 28에 연차수당 지급예정이였으나 2022.09.23일 퇴사하게된다면 80%이상 근무하였으니 연차수당 100% 지급인가요? 아니면 1개월 남았...
초코파1 | 2022-09-19 15:43 | 조회 수 575
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- 임금협약 무효화 및 상여금 통상임금 반영 여부 질의 [1]
- ① 임금협약 무효 또는 부당행위 성립 여부 가) 2021년 임금교섭 당시, 회사가 어렵다는 이유를 받아들여 전 임직원(노동조합원, 비조합원 모두) 임금인상 1% ~ 3% 정도만 인상하기로 임금협약에 기재...
네로당수 | 2022-09-19 13:59 | 조회 수 346
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- 연장시수 계산방법 질문합니다 [1]
- 현재 15시간 근무 중에있습니다 2교대입니다 나이트 근무이기때문에 17:30~ 다음날 08:30 분까지 업무를합니다 급여명세서를 확인한 결과 연장시수 45시간 심야시수 88시간 찍힙니다 한달에 15일 근무하고 3...
축복이아빠 | 2022-09-18 19:08 | 조회 수 316
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- 공휴일 근무시 연차휴가 사용여부 [1]
- * 근무환경 4조3교대, 365일, 24시간 운영되는 근무조건인 직장입니다. 연간 근무스케쥴에 의해 조별(정해진인원) 근무를 하고, 공휴일 근무조는 휴일수당이 추가지급 됩니다. 질문1) 연간 근무스케쥴에 의한 공휴...
케이시 | 2022-09-17 04:24 | 조회 수 1508
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- 휴직 후 퇴직금 산정 문의 [1]
- 3년 이상 근무 후 1년 육아휴직 후 복직하고 1달 근무 후 의원면직하엿습니다. 21.8.1.~22.7.31. 육아휴직 22. 8.1. 복직 22. 9. 1. 의원면직 퇴직금 산정시 3개월 평균임금에 연간수당인 명절휴가비(1월, 9월 지급),...
페코짱 | 2022-09-16 13:09 | 조회 수 618
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- 근로계약서 작성 [1]
- 근로계약서를 작성중인데 인사/노무는 처음이라 문의드립니다. 정규직 연봉제 사원분들 지금 현재 상여금. 기타(제수당)이 없지만 몇달 뒤 인센티브, 직책수당, 상여금이 발생할 수 있습니다. 변동시마다 근로계약...
오스비 | 2022-09-15 14:57 | 조회 수 845