문서 : 853개를 찾았습니다
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- 국가 공휴일 근무 [1]
- 법정 공휴일에 관한 질문입니다. 제가 근무하는 곳은 노인 장기요양법에 의해 설치된 주야간 보호시설입니다. 제가 출근하기 전에는 국가 공휴일은 휴무를 하고 있었는데 제가 출근한 후부터는 어러신들의 편의를 위...
니모네모 | 2009-08-13 11:22 | 조회 수 3770
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- 근로계약 및 전반적인 근로자의 권리에 대해 [1]
- 이제 2달 좀 넘은 근로자입니다. 처음 고용 시 부터 4대 보험 가입을 한다고 했었고, 전 그게 당연한 거라 생각하고 동의하고 일을 시작했습니다. 저는 1년 정도 한다고 했지만, 사장은 따로 기간을 정하지 않고 고용...
A.R. | 2009-08-07 20:26 | 조회 수 3945
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- 대체휴일이 유효하기 위한 요건
- 휴일 대체는 회사 마음대로? 무분별한 휴일대체 비일비재 A사는 원청사로부터 급작스럽게 생산물량을 증가해줄 것을 요청받고 토요일 퇴근 무렵 전체 노동자들에게 주휴일(일요일)에 근무하고 다른 근무일에 쉴 것을 ...
심재정 | 2005-12-21 16:13 | 조회 수 15136
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- 근로시간의 단축에 대한 대응
- 회사의 근로시간 단축 요구시 대응 원칙과 방법 1. 근로시간 단축의 내용 구조조정시 사용자는 소정근로시간의 변경없이 연장근로, 휴일근로의 축소 또는 중단을 먼저 고려하는 것이 일반적입니다. 연장근로 휴일근로...
노동OK | 2009-03-11 17:26 | 조회 수 8657
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- 단시간근로자의 연장근로 제한
- 종전 단시간근로자의 연장근로 문제 종전의 단시간근로자의 근로시간을 규정하던 근로기준법에서는 법정근로시간 이내의 경우에는 단시간근로자의 소정근로시간을 초과하는 연장근로시간을 제한하는 규정이 없었습니...
노동OK | 2007-08-20 01:35 | 조회 수 15414
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- 가산임금
- 가산임금 가산임금이란 근로자가 법정근로시간을 초과한 연장근로, 야간근로, 휴일근로를 한 경우 통상임금에 가산율을 곱한 금액을 추가로 지급해야 하는 임금을 말한다. 가산수당 또는 할증임금이라고도 한다. 이 ...
노동OK | 2006-09-21 14:16 | 조회 수 15150 | 추천 수 1
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- 약정휴일
- 약정휴일 약정휴일은 노사간의 합의에 의해 근로일에 쉬기로 한 날을 말한다. 법률에 의해 휴일로 지정된 법정휴일과 구분된다. 근로일에 쉬기로 한 노사간의 합의는 개별 근로계약, 취업규칙, 단체협약에 의한 합의...
노동OK | 2006-09-21 09:30 | 조회 수 8406
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- 주휴2일제
- 주휴2일제 1주일에 2일의 휴일을 주는 제도를 말한다. 통상은 매주 휴일을 2일로 하는 완전주휴2일제를 말하지만, 격주마다 2일로 하는 격주주휴2일제, 월에 1일 휴일을 2일로 하는 월1회 주휴2일 제, 월에 2회 휴일...
노동OK | 2006-09-21 00:47 | 조회 수 5300
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- 주휴일
- 주휴일 주휴일은 근로기준법 제55조제1항에 의해 사용자가 1주간의 소정근로일수를 개근한 노동자에게 1주일에 평균 1회 이상 유급으로 부여하는 휴일이다. 주휴일을 적어도 1주 중에 1일의 휴일을 갖는다는 것은 국...
노동OK | 2006-09-21 00:46 | 조회 수 12598
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- 일용근로자의 경우 근로자의 날을 유급휴일로 부여해야 하는지
- 건설일용근로자의 경우 근로자의 날을 유급휴일로 부여해야 하는지 (2001.08.06, 근기 68207-2508) 질의 건설일용근로자의 경우에도 근로자의 날을 유급휴일로 부여해야 하는지 회시 답변 근로자의날제정에관한법률에...
노동OK | 2007-04-18 14:38 | 조회 수 17227