연봉제

문서 : 18개를 찾았습니다

  • 주휴수당 계산시 소정근로시간 산정 [1]
    업종 : 제빵 제조 및 소매판매 상시근로자수 : 5인 미만 근로조건 : 주 6일(월~토), 일 5시간근무(09:30 ~ 14:30), 휴게시간 없음 임금 : 시급 7,000원 문의사항 1. 주휴수당 계산 시 어떤 것이 맞는지? 1) 30 / 40 X...
    좌완투수 | 2017-06-26 16:48 | 조회 수 1930
  • 육아휴직 후 연월차휴가 계산 [1]
    안녕하세요. 문의 드리겠습니다. 제가 2014.5.7~8.4까지 출산휴가 2014.8.5~2015.8.4까지 1년 육아휴직 후 2015.8.5.자로 복직하였습니다. 올해 연월차 갯수는 어떻게 계산되어야 맞는건가요? 휴직 기간없이 본래대로...
    제이후 | 2015-11-19 17:59 | 조회 수 576
  • 경비원 최저임금.야간근로수당및연.월차휴가. [1]
    안녕하세요? 저는 부동산 임대업 을 하는개인빌딩 주차관리겸 경비원으로 격일제로 24시간맛 교대 아침07시에교대해서 그다음날07시에교대로 일하고 밤12시에취침해서새벽05시에일어나서 청소하고 건물 순찰하고 07시...
    jin47 | 2012-10-22 12:13 | 조회 수 7520
  • 장기휴가자의 연월차휴가수당 [1]
    안녕하세요? 연월차수당과 관련한 질문 드리고자 가입했습니다. 주40시간 근로제인 사업장에서 <연월차휴가 사용촉진제>를 시행하고 있는데요 근로자가 장기휴가상태인 경우에도 일반근무자와 동일하게 적용되는 건가...
    원더우먼 | 2012-01-11 11:56 | 조회 수 2666
  • 지각 등의 인한 연차휴가 감소건입니다. [1]
    문의 드릴것이 있어 여쭤봅니다. 상시근로자 15~19명쯤되는 소기업에서 1년 반쯤 근무한 사람입니다. 정규직입니다. 아래의 사항이 올 2월에 공지사항으로 올라왔습니다. 아래의 공지사항에서 말하는 법규( 2회지각의...
    러프소울 | 2011-08-16 14:01 | 조회 수 3782
  • 포괄임금계약이 근로기준법에서 인정한 연차 및 월차휴가제도에 부합하는 유효한 계약인지 여부
    [사건의 표시] 2008.01.11, 수원지법 2007나17199판결 [판시사항] 포괄임금제 근로계약이 근로기준법에서 인정한 연차 및 월차휴가제도에 부합하는 유효한 계약인지 여부 [판결요지] 비록 연월차휴가 수당이 근로기준...
    상담소 | 2010-07-05 16:20 | 조회 수 17077
  • 시급제월차(유급)휴가 [2]
    수고많으십니다. 노동부에 전화를 해서 문의를 해두 제머리가 안좋은건지 속시원히 해결이 안되서 이렇게 상담을 받으려 합니다. 저희는 20인 미만 사업장입니다. 생산직 시급제 사원들과 내근직 사원들의 월차수당 ...
    맑은하늘 | 2010-04-30 16:40 | 조회 수 5250
  • 연월차수당을 연봉총액에 포함시킬 수 있습니까?
    저희 회사는 연봉계약서에 연봉 총액을 정해 놓고, '연봉에는 연월차수당이 포함되어 있다.' 고 단서규정을 두고 있습니다. 그래서 연월차휴가를 이용해서 개인적인 일을 보고 싶어도 이미 수당이 포함되어 있어 휴가...
    | 2000-12-23 09:01 | 조회 수 37103 | 추천 수 1
  • 생리휴가를 사용하면, 연차 월차휴가가 발생하지 않나요?
    저희 회사에서는 생리휴가일에 근무하지 않았다하여 월차휴가를 부여할 수 없다고 합니다. 회사측의 조치가 타당한지요? 답 변 생리휴가제도는 법정 유급휴가제도이기 때문에 이를 결근처리하여 무급으로 한다는 것은...
    | 2002-09-20 13:40 | 조회 수 10690
  • 개정 근로기준법 주요 내용 (근로시간, 휴가, 적용)
    근로기준법의 개정 주5일 근무제가 시작되면서 생활의 변화에 대한 기대감이 확산되고 있습니다. 이제 개인 시간을 확보하여 그 동안 충실하지 못했던 가정생활도 챙기고 취미생활도 해야겠다는 계획들을 마련해 놓으...
    노동OK | 2004-06-08 18:11 | 조회 수 52901