문서 : 38개를 찾았습니다
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- 조산 위험 근로자 보호 제도 및 워라밸 장려금 임신기 근로시간 단축지원금 임금 감소 보전분 문의드려요 [1]
- 조산 위험 근로자 보호 제도 및 워라밸 장려금 임신기 근로시간 단축지원금 임금 감소 보전분 문의드려요. 안녕하세요. 300인 제조업 고용보험 우선지원 대상기업에 근무중인 근로자입니다. 2가지 문의 사항이 있어 ...
쉬고싶다. | 2021-10-12 20:23 | 조회 수 950
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- 육아휴직 근로자에 대한 부당대우, 차별대우 [1]
- 육아휴직 후 복직한 30대 여성입니다. 남편과는 사내연애를 하고 결혼까지 하게되었고, 1년뒤 임신을 하게되어 2019년 2월 출산휴가와 육아휴직1년을 신청하고 휴직에 들어갔습니다. 2019년 2월 육아...
참취맘 | 2021-09-27 21:52 | 조회 수 696
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- 출산휴가+연차 사용 후 퇴직시 퇴직금, 연차만 사용시 급여 계산법 [1]
- -9.30.~12.28. : 출산휴가 -12.29.~12.31. : 연차(3개) *1.1~1.2.: 공휴일 및 휴일 -22.1.3.~1.24. : 연차(16개) *21년 발생분 -22.1.25.~: 육아휴직 후 퇴사 1. 퇴직금 산정시, 퇴사 직전 3개월 급여를 계산할 때...
sshine | 2021-09-07 00:20 | 조회 수 1114
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- 출산휴가 및 육아휴직 문의 [4]
- 안녕하세요. 얼마전 임신 7주 확인한 예비 아빠입니다. 와이프 육아휴직 및 출산 휴가로 상담받고 싶어 글 올립니다. 읽어보시고 자세한 답변 부탁드립니다. 와이프는 2020.2월 부터 근무 시작했고 현재도 재직중입...
다찌아방 | 2021-09-02 15:38 | 조회 수 487
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- 채용 최종합격후 임신 이유로 입사 거절 [4]
- 채용 면접 후 최종 합격했으며 직급 및 연봉까지 제안받았습니다 근데 채용 회사에 임신 사실을 알렸더니 채용 거절당했습니다. 이 경우 구제받을 방법이 어떤 게 있나요?
유니스 | 2021-08-21 20:46 | 조회 수 3209
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- 입사 5개월만에 임신. [1]
- 입사한지 5개월 됐는데, 갑자기 임신했답니다. 8주차라네요. 그래서 단축근무 하겠다고 하고, 내년엔 육아휴직도 줘야할텐데.. 다 해줘야하나요? 사실 그 후에 복직할지 안할지도 모르겠고, 일한지 몇년 된것도 아니...
bluep | 2021-08-19 13:16 | 조회 수 856
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- 간접흡연으로 인한 비자발적퇴사로 실업급여 인정받기? [1]
- 저는 사무직 여직원(대리)입니다. 간접흡연으로 인해서 일을 그만두고 싶은데 실업급여 신청이 가능할까요? 만약 하려면 어떻게 해야할까요? 사연은 이렇습니다. 조그만 회의실에서 저희 회사 부사장님과 과장님, ...
담배싫어 | 2021-08-10 09:16 | 조회 수 1221
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- 노무제공자 출산전후급여등 상한액 및 하한액 고시
- 2024년 노무제공자 출산전후급여등 상한액 및 하한액 고용노동부고시 제2023-85호 「고용보험법」제77조의4 및 동법 시행령 제104조의16제3항에 따른 노무제공자 출산전후급여 및 유산사산급여(이하 ‘출산전후...
상담소 | 2021-07-29 18:49 | 조회 수 577
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- 임신 중인 계약직 근로자의 부당 해고 [5]
- 안녕하세요? 1) 온라인 상담 내용 답변 중 다음과 같은 내용이 있던데, 여기서 "수 차례 반복"이란 몇 회 이상을 말하는 건가요? 3회 이상부터 해당되는 건가요? "1년 단위의 근로계약이 수차례 반복, 갱신되어 근로...
유니스 | 2021-07-28 14:09 | 조회 수 590
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- 출산 전 휴가+무급휴가 직후 실업급여신청에 대해서 문의합니다.
- 안녕하세요? 출산 휴가+실업급여에 대해 질문 드립니다. 1. 임신을 계획 중 입니다. 개인적인 질병으로 인하여 기형아 검사 및 안정기(임신 3개월째)때까지 출퇴근은 물론 정상적인 업무를 수행하기 어렵습니다. 출...
카페 | 2021-07-24 15:31 | 조회 수 1281