문서 : 459개를 찾았습니다
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- 교대근무자의 결원시 임금산정 [1]
- 안녕하십니까? 4인 1조로 하여 2조 1교대로 근무하는 회사입니다. 한명이 퇴사를 하여 나머지 세명이 서로 힘들게 근무를 하고 있습니다. 결원 발생시 다른조에서 대근을 요청 하여 지원을 받아 근무를 했습니다. 그...
휘슬 | 2022-04-05 16:51 | 조회 수 168
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- 포괄임금 근로계약상 기본급 계산은? [1]
- Q1. 포괄임금제의 경우 주 52시간(주 40시간 +주 연장근로12시간)외 초과 근로는 법적으로 금지인게 맞나요? Q2. 주 40시간을 기준으로 시간 환산 시 월 209시간이 맞나요? Q3. 주 52시간 시 월시간을 계산하려면 (주...
mini | 2022-03-30 16:31 | 조회 수 3968
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- 근로자의 날 임금계산 [1]
- 안녕하세요. 저희 회사는 근로자의 날에 근무를 하지 않는데 올해 근로자의 날은 일요일과 겹쳐서 문의드립니다. 현재 포괄임금제를 시행중이며, 주휴일은 일요일입니다. 그럼 5월 급여 계산시 5/1에 근무를 하지 않...
비버녀 | 2022-03-30 11:35 | 조회 수 1423
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- 격일제근무_최저임금(수습기간90%) 계산시 맞는걸까요? 계산 부탁드립니다 ㅠㅠ
- 1) 기본급 : 1,337,360원 (수습기간으로 최저임금에 90% 수령)2) 식비 : 100,000원3) 인센티브 : 100,000원4) 초과근무수당 : 632,040원5) 야간근로수당 : 421,360원 Total : 월 급여 : 2,590,760원 격일제 근무...
jade1206 | 2022-03-29 03:23 | 조회 수 457
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- 격일제 최저임금_수습기간이라해도 이 금액이 맞는걸까요?
- 1) 기본급 : 1,337,360원 (수습기간으로 최저임금에 90% 수령)2) 식비 : 100,000원3) 인센티브 : 100,000원4) 초과근무수당 : 632,040원5) 야간근로수당 : 421,360원 Total : 월 급여 : 2,590,760원 격일제 근무...
jade1206 | 2022-03-29 03:06 | 조회 수 205
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- 임금체불인 회사에서 손해배상청구
- 안녕하세요, 저는 일본 현지 법인회사(한국분이 설립)에서 약 1년2개월정도 근무를 하고 한국으로 귀국하였습니다. 퇴직 3개월 전에 퇴직통보를 하였고, 통보 후 3개월 인수인계와 회사에서 요구하는 사항들을 받아주...
낫띵 | 2022-03-28 17:26 | 조회 수 360
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- 식대의 통상임금 조건 [2]
- 안녕하세요. 당사에서 사무직을 제외한 비사무직 직원들에게만 매월 식대 10만원씩 지급하려고 합니다. 고정적, 일률적, 정기적으로 지급하는 것이 통상임금이라 이에 해당될 것 같아 문의드립니다. 비사무직이라는 ...
관리사무소 | 2022-03-28 15:51 | 조회 수 672
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- 아르바이트 임금 지급 [1]
- 안녕하세요 아르바이트고용 시 임금 신고 방법 문의 드립니다. 업종은 도.소매 이며, 아르바이트(판매사원)의 근무내용은 일일 8~9시간 근무 시급으로 적용해서 지급 하기로 구두로 이야기 되었습니다. 현재 2주 정...
라일락49 | 2022-03-28 09:14 | 조회 수 216
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- 근로자의 날(일요일) 특근(1.5배임금)과 일반근무 [2]
- 시급제토요일 정기휴무일요일인원을 절반으로 나누어 팀별 (계약서 상) 격주 휴무한팀은 출근조 다른 한팀은 휴무조 지만 업무 특성상 강제 출근에 1.5배 수당을 지급합니다. (특별한 일이 있어서 쉬어야 할 경우 무...
근로자를위하여 | 2022-03-25 20:40 | 조회 수 2863
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- 저희 회사 성과급이 통상임금에 해당되는지 궁금해요 [1]
- 안녕하세요 저희 회사 성과급이 통상임금에 해당되는지 검토 부탁드립니다. 성과급 1. 근로계약시 일정 성과급을 약정하여 매월 지급 2. 약정해 놓은 일정 성과급에서 지각,조퇴등을 할경우 차감하여 지급 3. ...
소소한남자 | 2022-03-25 11:01 | 조회 수 966