문서 : 61개를 찾았습니다
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- 퇴사 연차 [1]
- 안녕하세요. 이번에 퇴사를 하게되었습니다. 연봉제이구요. 입사 20.8.24 마지막 근무일 23.8.4 / 퇴사 23.8.7 연차 15개 연차 모두 소진하고 퇴사하였는데 회사에서 2023년 부여된 연차는 연말까지 근로시 사용가능...
B슈니 | 2023-08-15 21:24 | 조회 수 184
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- 재직 중 DC형 해지하여 급여로 지급 [1]
- 지금은 사직하였으며 연봉제로 계약하여 계속근로 중 퇴직연금을 DC형으로 가입하였고 매년 1월1일 부터 다음해 12월31일까지 계약기간이였습니다. 급여는 전체 계약금액의 1/12로 매달 지급하였습니다. 계약 기간이...
한달만쉬면 | 2023-08-08 10:33 | 조회 수 188
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- (긴급)퇴직연금DC형 월불입액 문의드립니다. [1]
- 안녕하세요 저희 회사는 22년도 6월에 퇴직연금DC형 가입을 진행하였습니다. 진행시 5월달까지 직원별로 퇴직금정산을하여 DC형 퇴직연금에 가입된 신한은행에 입금처리를 하였습니다. 6월달 부터는 월별 불입액을 입...
럭키 | 2023-06-18 22:24 | 조회 수 1217
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- 주휴에 해당되는지 아니면 연차 또는 무급휴무에 해당되는지? [1]
- 아래의 표와 같이 8시간/일 2조 2교대 근무를 실시하고 있습니다. *** 화~금요일 8시간, 토요일/일요일은 10시간 *** 주5일 사업장(월~금, 토요일은 무급 휴무, 주휴는 일요일) *** 불가피하게 월요일을 근무교대일로...
산난세 | 2023-05-21 22:42 | 조회 수 285
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- 근로자에게 취업규칙 불리하게 바꿀 때 근로자의 집단적 동의 없으면 원칙적으로 무효
- 근로자에게 취업규칙 불리하게 바꿀 때 근로자의 집단적 동의 없으면 원칙적으로 무효 사건 대법원 전원합의체 2017다35588, 2017다35595(병합) 부당이득금반환 [파기환송] [근로자에게 불이익하게 변경하면서 근로자...
상담소 | 2023-05-20 05:55 | 조회 수 1133
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- 호봉제를 성과연봉제로 변경하는 것은 불이익변경으로 근로자 동의 필요
- 호봉제를 성과연봉제로 변경하는 것은 불이익변경으로 근로자 동의 필요 사건 대법원 2023. 4. 13. 선고 2019다282371 판결 [임금] 판시사항 성과연봉제 도입의 효력 판결요지 원심(대전고등법원 2019. 10. 10. 2018...
상담소 | 2023-05-03 01:06 | 조회 수 1474
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- 휴업수당 산정에 관해 여쭙습니다 [1]
- 안녕하세요? 항상 좋은 정보 감사드립니다. 저희가 이번달에 생산직 분들 휴업기간이 여러 번(공장별로 1~2주 단위, 2회 이상) 있어, 휴업수당 산정에 대한 근로기준법상 평균임금 산정 방식에 대해 여쭙습니다 (...
바하상하 | 2023-05-02 16:02 | 조회 수 648
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- 계약연봉에 포함된 상여금의 통상임금 여부?? [1]
- 안녕하세요.. 통상임금 기준이 맞는지, 계약된 연봉이 적법하게 구성되고 있는지, 궁금해서 아래와 같이 질문드립니다. 조건 1) 근로계약서상 연봉 구성항목 연봉제로 연봉급여총액은 48,000,120원으로 하며 매월...
han5427 | 2023-04-27 10:16 | 조회 수 1559
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- 연차수당 세금관련 비과세소득인가요? [1]
- 2022년 1월1일 ~ 12월 31일 연봉계약종료로 금년 1월 1일 부로 연봉제 계약을 하였읍니다 그래성 작년 미 사용 연차에 대해 금년 3월 17일 연차 수당을 받았읍니다 근데 연차 수당이 계산한 것보다 많이적어서 혹시 ...
태백산 | 2023-03-18 10:19 | 조회 수 3006
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- 연봉제 시급계산 기준이 궁금합니다 [1]
- 연봉제 계약을 하고 있습니다. 시급 계산시 기본급/176시간으로 계산한다고 합니다. 제가 알기로는 기본급/209시간으로 알고 있는데요 월 22일 * 8시간으로 계산하여 176시간이라고 합니다 토,일요일은 근무...
widesadari | 2023-02-13 10:51 | 조회 수 903