문서 : 52개를 찾았습니다
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- 복무규정(준수사항·근무시간·근무관리·출장·휴일·휴가·집무정지·신원보증 등)
- 복무규정 다운로드 복무규정.hwp ol, ul{margin:5px 0} 제1장 총칙 제1조(목적) 이 규정은 ○○○○(이하 “회사”라 한다)의 직원 복무에 관한 사항을 규정하여 복무규율의 확립과 효율적인 조직운영을 기함을...
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- 인사규정(채용·보직·승진·상벌·인사위원회등)
- 인사관리 규정 다운로드 인사관리 규정.hwp ol, ul{margin:5px 0} 제1장 총칙 제1조(목적) 이 규정은 000000(이하 "회사"라 한다)직원에 대한 공정하고 합리적인 인사관리기준을 정함으로써 능률적인 인력개발을 도모...
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- 무기계약직 관리규정(채용·계약종료·퇴직·상벌·징계·근무평가·근로시간·휴일휴가·임금 등)
- 무기계약직 관리규정 다운로드 업무지원직원관리(무기계약직) 규정.hwp ol, ul{margin:5px 0} 제1장 총칙 제1조 (목적) 이 규정은 「직제」 제5조(업무지원직원)에 따라 회사에서 근무하는 업무지원직원의 취업에 관...
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- 임산부의 토요일(휴일) 근무시 대처 [1]
- 안녕하세요? 임신한 근로자가 사업장의 행사참여를 위해 부득이하게 토요일에 출근하게 될 경우 사업장에서 이에 대해 어떻게 대처해야 하는지요?
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- 병가 문의요~ [1]
- 안녕하세요~ 병가에 대해 궁금한게 있어서 상담신청합니다. 현재 직원 중에 임신 7개월인 직원이 있습니다. 현재 조산기가 있어서 입원 중에 있는대요...언제까지 입원해야되는지는 아직 모르는 상황입니다. 이럴 경...
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- 직장 내 괴롭힘(직장갑질) 금지법 내용과 처벌조항
- 직장 내 괴롭힘 금지법이 2019.7.16. 시행되었습니다. 직장 내 괴롭힘 금지법은 근로기준법과 산재보상보험법 내용으로 구분됩니다. 근로기준법 1. 직장 내 괴롭힘이 무엇인지를 정의하고 이를 금지함. 근로기준법 ...
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- 고용보험 미가입자도 출산휴가급여 지원 (2019.7.1 시행)
- 고용보험 미가입자도 출산휴가급여 지원 (2019.7.1 시행) 고용보험 적용을 받는 근로자는 출산전후휴가(90일)와 함께 그에 따른 휴가 급여를 지원받고 있으나, 그렇지 못한 여성은 그동안 모성보호 제도의 사각 지대...
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- 연차비&실업급여 관련 [1]
- 1. 임신중인 여성근로자인데 자가로 왕복9시간거리의 공장으로 발령이났습니다. 회사에서는 숙소제공을 해준다고 하는데 Q1.일단 주말부부로 생활하다가, 사표를 내게되면 실업급여받을수있나요? Q2.변경된 근무지에...
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- 임신 중 지방발령 [1]
- 중소기업 12년 다닌 회사에서, 현재 임신4개월인 직원입니다. 아침에 출근을 했더니 갑자기 지방 발령 공고가 나있네요.. 임신중에 지방발령은 사실상 해고랑 다를게 없지않아요? 회사사정으로 인한 근무지 변경이라...
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- 인수인계를 정확히 어느부분까지 해야하나요? [1]
- 안녕하세요. 저는 5월 10일자로 경영상에 어려움으로 해고 통지를 받았고 14일까지 일을 다니고 싶다는 의견을 표출했으나 인수인계등으로 31일까지 회사를 다니게 되었습니다. 제가 하고 있던일은 회계업무와 거래처...
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