문서 : 227개를 찾았습니다
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- 노동법 자율점검(10인미만 사업장)
- 노동법 자율점검 근로자수 자동계산 일반사업장 10인~29인 사업장 5인~9인 사업장 5인미만 사업장 노동관계법 준수 자율진단 5인~9인 사업장용 (진단항목 56개) 회사가 노동관계법령을 제대로 잘 준수하고 있는지 스...
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- 노동법 자율점검(30인미만 사업장)
- 노동법 자율점검 근로자수 자동계산 일반사업장 10인~29인 사업장 5인~9인 사업장 5인미만 사업장 노동관계법 준수 자율진단 10인~29인 사업장용 (진단항목 63개) 회사가 노동관계법령을 제대로 잘 준수하고 있는지 ...
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- 노동법 자율점검 (일반)
- 노동법 자율점검 근로자수 자동계산 일반사업장 10인~29인 사업장 5인~9인 사업장 5인미만 사업장 노동관계법 준수 자율진단 30인이상 사업장용 (진단항목 68개) 회사가 노동관계법령을 제대로 잘 준수하고 있는지 ...
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- 포괄임금제 퇴직금 산정관련 문의드립니다. [1]
- 당사 인사팀에서 퇴사예정과 관련하여 아무런 안내가 없으셔서 부득이 문의드리게 되었습니다. 퇴직금 산정 문의드립니다. -입사 2022.2.3 -퇴사 2023.4.1 -잔여연차 없음 (소진 후 퇴사예정) -급여 (매월 말일...
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- 포괄임금제 연차수당 산입 [1]
- 안녕하세요 경리업무를 보기 시작하게 된지 2년차 초보경리입니다. 최근 들어서 포괄임금제 관련 이야기가 많이 나와 저희도 이번에 기존근무자들과 합의를 하여 임금 수당 관련하여 세부사항을 정하려고 하는데요. ...
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- 근로계약서 상에 명시된 명절 상여금을 관례가 법이라며 지급이 어렵다는 내용의 건 [3]
- 안녕하십니까 노무 관련하여 질의 할 사항이 있어서 글을 남깁니다. 도급사이며 인력관리업체입니다. 22년 11월 첫 근로계약서 작성.(~22년12월31일까지 계약) 22년 계약서 종료 후 23년 1월1일 근로계약서 작...
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- 조합원 추방 [1]
- 안녕하세요, 현 노조에 미화(12명),특수경비(29명),시설관리(19명) 세 직종이 가입 되어있습니다. 현재 노조위원장이 사퇴를 한 상태이며 비상대책위원회가 꾸려진 상태입니다. 비상대책위원회에서 "시설관리 인원을 ...
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- 무급병가 후 퇴직금 지급 [1]
- 무급병가후 퇴사하는 직원이 있어 퇴직금산정 문의드립니다 입사일 : 19. 4. 1. 퇴사일: 23. 3. 1. 퇴직전 3개월 급여 : 12월급여 753,395원(기본급+고정수당) , 1월 급여(무급병가)+상여금 50만원, 2월 급여(무...
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- 명절 중 퇴사한 직원, 명절 휴일도 돈 줘야되나요? [1]
- 명절 중 퇴사하겠다고 연락온 직원과 이야기하여 1월 20일 명절 전까지 근무 후 상여금 지급까지 완료, 25일 명절 후 부터는 출근하지 않았습니다. 이럴경우 명절 휴일관련하여 급여를 지급해야되는 걸까요? 직원 분...
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- 퇴직금 관련 근무 월수 및 계산에 관한 질문 [1]
- 안녕하세요. 퇴직금 계산에 관하여 궁금한 사항이 있어서 상담요청합니다. 21년 9월 1일 ~ 21년 12월 31일까지 계약직(급여 = 월 250만원) 22년 1월 1일부터 정규직(급여 = 연봉 4000만원) 으로 전환 23년 3월 1일 ...
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