문서 : 121개를 찾았습니다

  • 신입사원 부당해고 당했습니다.. 도와주세요ㅠ [1]
    상황 1.신입사원 (이였습니다.) 2. 회사 11일차에 부상 (오른팔 골절 & 발 부상) 3.  쉬어도 괜찮다는 말 듣고 쉬었습니다. 4. 다친지 한달 후 복귀 하고 싶다는 연락을 무시당했습니다. 5.계속 연락한 끝에 새로...
    모코모코 | 2022-06-14 10:39 | 조회 수 1430
  • 해고예고수당과 구제신청은 같은건가요? [1]
    최근 부당해고 관련 고용노동청에 다녀왔습니다. 사업주에게 해고예고수당 및 추가근무수당 지급을 명령한 상태입니다 질문 1.해고예고수당과 구제신청은 같은건가요??? 해고예고수당은 지급받기로 했습니다만 구제신...
    화가많은돼지 | 2022-06-10 23:13 | 조회 수 536
  • 부당해고에 해당되나요? [1]
    4대보험 다 들어가있었고 근무는 8개월정도 했습니다. 정확히 22년 5월23일날 해고통보를 받았습니다. 내용은 회사가 힘드니 22년 5월31일까지 하고 그만 나와달라고 하더군요 제가 거기에 알겠다니 뭐 사직서를쓰거...
    케파짱 | 2022-06-10 18:30 | 조회 수 244
  • 공무직전환에 따른 부당해고와 고용승계 기대권침해 소송 가능 할까요? [1]
    현재 저는 인천공항 에서 입국불허자 송환업무와 출국대기실에서 입실된 승객들을 보호 관리하는 계호업무 까지 복합적인 업무를 담당하는 용역계약업체 소속 노동자 입니다. 원청은 항공사들의 친목단체인 항공사운...
    강물은바다를포기하지않는다 | 2022-05-30 00:59 | 조회 수 595
  • 부당해고 신고 하고 싶습니다 도와주세요 [1]
    1. 2021년 9월 1일 입사 2022년 5월 14일 해고 (2021년 5월 13일 해고 통보) 실제 해고 사유 - 매장 양도양수 상황에서 새 업주 고용승계거부 5월 13일 2022년 3월부터 매출 급감의 이유로 5월14일 까지만 근무해달라...
    화가많은돼지 | 2022-05-27 17:56 | 조회 수 590
  • 장기간 무단결근 징계 또는 해고 가능 여부 질의드립니다. [1]
    안녕하세요, 50일 이상의 무단결근을 한 근로자에게 징계와 해고가 가능한지 여쭙니다. 무단결근(근무지 무단이탈)횟수는 1~2회씩 되며.1회의 무단결근 기간은 길게는 50일이 넘습니다. 위 근로자를 전임자가 징계해...
    인사노무85 | 2022-05-26 11:22 | 조회 수 1103
  • 권고사직이 되나요?? 부당해고가 되나요?? [1]
    20-40인 사이 회사에서 근무중입니다 5월 17날 갑자기 월급 삭감을 하겠다고 하여서 타 부서 2명 70-100만원 감봉을 하야서 두명은 요번달에 나간다고 하고 저희 부서는 2명 70만원 감봉 저는 6월 말까지만 근무해달...
    안바운스 | 2022-05-25 17:26 | 조회 수 387
  • 부당해고등 구제신청관련 [1]
    입사일 : 2022. 2. 7 수습사원평가 및 채용조건(개인학점미달로 졸업을 못함-고졸신분) 문제로 5월 4일 수습기간종료 및 계약해지를 통보, 이를 동의하여 사직서를 제출하였으나, 강압과 협박으로 사직서를 작성했다...
    슈퍼베롱이 | 2022-05-19 16:28 | 조회 수 395
  • 고용상 성차별 성희롱 노동위원회 시정제도
    고용상 성차별 성희롱에 대한 노동위원회 구제제도가 시행됩니다. 2022년 5월 19일부터 고용상 성차별과 직장 내 성희롱 피해자 보호조치 위반에 대한 노동위원회 구제제도가 시행됩니다. 근로자가 성별을 이유로 모...
    상담소 | 2022-05-19 07:06 | 조회 수 1006
  • 부당해고 후 원직복직된 경우 퇴직연금 처리
    부당해고 후 원직복직된 경우 퇴직연금 처리 (퇴직연금복지과-4660, 2018.11.23.) 질의 1. 근로자를 해고하면서 퇴직금을 지급하였고, 이후 근로자의 부당해고 구제신청 결과 원직복직됨. - 복직한 근로자가 경제적 ...
    상담소 | 2022-05-16 20:18 | 조회 수 3202