연차 관련 질문입니다. 이런 저런 질문사항을 살펴봐도 잘 이해가 안가고 더 어려워 지는 것 같아 질문남깁니다..
입사일 : 2011.08.27
정년퇴사 : 2019년 11월말까지 근무
올해 연차 : 18개
회계연도-1년 단위로 예전에 연차를 끊었습니다.
올해 1월 1일 연차 18개 발생했고, 11월에 퇴직을 한다면 연차가 몇개일까요? (올해 연차를 사용하지 않을 경우)
1. 올해 발생한 연차 18개 + 1월~11월 발생 연차(1년에 80% 이상 근무했기에..)
2. 올해 발생한 18개
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 제주 |
| 회사 업종 | 보건업 사회복지서비스업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
답변 매우 감사드립니다..!
답은 2번인 올해 연차 18개로 알겠습니다.
여기에 추가로 질문해도 될지요-
설명의 뜻대로 라면, 위 직원이 올해 발생한 18개 연차 외에 연차가 생기지 않는 이유가
입사일인 8월부터 계산하여 11월까지(정년퇴직) 3개월 근무가 1년의 80%가 되자 않아서-도 아니고
올해 1월부터 계산하여 11월(정년퇴직)이 11개월 근무로 1년의 80%가 넘지만 1년을 근무하지 않았기에 연차가 발생하지 않는다-
라는 것이겠죠?
네, 일부 하급심에서 인정한 사례가 있지만
연차휴가는 1년간 재직과 출근율 80% 이상을 충족해야 발생한다는 것이
법원과 고용노동부의 입장인 것으로 보입니다.
따라서 달리 정하는 바가 없다면 잔여 기간이 80% 이상일지라도
연차휴가는 발생하지 않는다고 볼 수 있습니다.
즐거운 한가위 되시길 기원합니다!
| 임금·퇴직금 | 퇴직시 연차정산 방법 1 | 2019.09.24 | 1295 | |
| 휴일·휴가 | 출산휴가 사용 및 육아기 단축근로 시 연차와 성과금 계산 문의드... 1 | 2019.09.22 | 2685 | |
| 휴일·휴가 | 토요일 연차대체 가능여부 1 | 2019.09.16 | 1128 | |
| » | 휴일·휴가 | 퇴사시 연차휴가 3 | 2019.09.06 | 453 |
| 휴일·휴가 | 퇴사시 사용 가능한 연차 갯수 정확히 알고 싶어요. 1 | 2019.09.03 | 456 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직 후 퇴사 시 연차휴가 정산 1 | 2019.09.03 | 1119 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 자동 계산 1 | 2019.08.27 | 1811 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사하면서, 사용하지 않은 연차에 대해 연차수당을 받을 수 있을... 1 | 2019.08.23 | 775 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴가(수당)에 대해 궁금해서 문의드립니다 1 | 2019.08.22 | 431 | |
| 휴일·휴가 | 연차사용 관련하여 문의드립니다 1 | 2019.08.22 | 261 | |
| 휴일·휴가 | 퇴직시 연차갯수 문의드립니다. 1 | 2019.08.21 | 419 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직 기간중 연차 발생 및 갯수 1 | 2019.08.21 | 1344 | |
| 휴일·휴가 | 연차/월차 없는 말도안되는 회사 1 | 2019.08.13 | 5906 | |
| 근로시간 | 시간단축 근무자 연차 1 | 2019.08.13 | 485 | |
| 휴일·휴가 | 회계년도 기준 연차일수 계산 2 | 2019.08.08 | 2135 | |
| 임금·퇴직금 | 육아휴직 후 퇴직 시 연차수당 기준급여 1 | 2019.08.06 | 3015 | |
| 임금·퇴직금 | 육아휴직후 연차사용시 급여 1 | 2019.08.01 | 342 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 / 취업규칙 1 | 2019.07.31 | 631 | |
| 휴일·휴가 | 회사의 연차제도 합법적인가요? 1 | 2019.07.30 | 446 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 정산 관련하여 문의 드립니다. 1 | 2019.07.27 | 197 |