안녕하세요.
회사에서 지원해주어 해외교육파견 중입니다.
교육프로그램 이수 후 회사 복직하여 일정 기간 의무적으로 근무해야 하나,
개인 사정으로 회사로 복귀하지 않을 경우 회사에 변제해야 하는 금액의 범위에 대하여 질문 드립니다.
교육 기간 중 지원 받은 금액은 학비+연수비용(일종의 생활비)이며, 교육기간 중 임금도 지불 받았습니다.
학비+연수비용 변제에 대해서는 명확하나, 교육기간 중 수령한 임금도 변제를 해야 하는지 문의 드립니다.
안녕하세요.
회사에서 지원해주어 해외교육파견 중입니다.
교육프로그램 이수 후 회사 복직하여 일정 기간 의무적으로 근무해야 하나,
개인 사정으로 회사로 복귀하지 않을 경우 회사에 변제해야 하는 금액의 범위에 대하여 질문 드립니다.
교육 기간 중 지원 받은 금액은 학비+연수비용(일종의 생활비)이며, 교육기간 중 임금도 지불 받았습니다.
학비+연수비용 변제에 대해서는 명확하나, 교육기간 중 수령한 임금도 변제를 해야 하는지 문의 드립니다.
성별 | 남성 |
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지역 | 서울 |
회사 업종 | 제조업 |
상시근로자수 | 300인이상 |
본인 직무 직종 | 판매영업직 |
노동조합 | 없음 |
근로계약 | 근로 조건 변경과 관련하여 질문합니다. | 2023.09.13 | 195 | |
근로계약 | 계약기간 만료전 계약해지 | 2023.09.13 | 445 | |
임금·퇴직금 | 감시단속적 근로 급여문의 | 2023.09.13 | 391 | |
임금·퇴직금 | 월 132시간 급여 | 2023.09.13 | 127 | |
임금·퇴직금 | 영업사원 판매커미션도 퇴직금 산정시 포함하여야 하나요 | 2023.09.13 | 391 | |
노동조합 | 단체협약 중 임금협약 가능 여부 | 2023.09.12 | 393 | |
임금·퇴직금 | 퇴직 후 연차수당 | 2023.09.12 | 491 | |
해고·징계 | 부당해고 인정받을수있을까요? | 2023.09.12 | 134 | |
근로시간 | 주4일근무 연차일수 | 2023.09.12 | 657 | |
휴일·휴가 | 연차 갯수 | 2023.09.12 | 179 | |
기타 | 연차수당 | 2023.09.12 | 115 | |
임금·퇴직금 | 연차수당 계산 문의드립니다. | 2023.09.12 | 303 | |
휴일·휴가 | 아동복지시설인데 상시인원이 몇명으로 될까요? | 2023.09.12 | 119 | |
휴일·휴가 | 토.일.공휴일 근무 휴무일 겹치는 경우 문의 | 2023.09.12 | 567 | |
임금·퇴직금 | 주휴수당관련 질문드립니다 | 2023.09.12 | 368 | |
임금·퇴직금 | 주휴수당 관련 및 계산 문의드립니다. | 2023.09.11 | 218 | |
임금·퇴직금 | 1년 근무후 퇴사 및 연차 수당관련 | 2023.09.11 | 457 | |
노동조합 | 파업종료후 노조탈퇴자에 대한 임금손실분 미지급 | 2023.09.11 | 189 | |
해고·징계 | 육아 휴직 중 해고 (부당해고라 생각) | 2023.09.11 | 188 | |
기타 | 환수조치관련 질문드립니다. | 2023.09.11 | 52 |