중간 퇴사시 발생 연차 개수 관련 문의 드립니다.
2017. 5. 15일 입사 후 2018. 9. 7일 퇴사하게 되었습니다.
퇴사시 연차 개수를 문의 결과 아래와 같은 답변을 받았는데, 맞는지 확인 부탁드립니다.
저의 회사는 회계연도 기준으로 연차 계산을 한다고 합니다.
1년차시 15개가 생기는걸로 알고 있는데 회계연도로 계산시는 1.1일 기준으로 무조건 되나요?
또한 8월의 경우 여름 휴가가 3일 유급으로 진행 되었는데,
개인사정 퇴사시 무급으로 변경된다고 말을 바꾸는데, 해당 부분도 맞는건지 확인 부탁드립니다.
| 직급 | 이름 | 입사일 | 전년도 초과 사용 | 생성 연차 | 사용가능 연차 | 2018년 연차 사용 현황 | 2018 | 잔여 연차 | |||||||||||
| 2018 | 1월 | 2월 | 3월 | 4월 | 5월 | 6월 | 7월 | 8월 | 9월 | 10월 | 11월 | 12월 | |||||||
| 2017-05-15 | 3.0 | 9.0 | 6.0 | 1 | 0.5 | 0.5 | 1 | 1 | 1 | 3.5 | 8.5 | -2.5 | |||||||
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 기타 |
| 노동조합 | 없음 |
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| 기타 | 거래처 소송 1 | 2023.02.24 | 292 | |
| 임금·퇴직금 | 2인 1조 격일제 근무자 1인퇴사로인하여 1인 근무시 초과 수당 지... 1 | 2023.02.24 | 418 | |
| 임금·퇴직금 | 운전수당 1 | 2023.02.24 | 231 | |
| 기타 | 부당 인사발령 1 | 2023.02.24 | 598 | |
| 휴일·휴가 | 년차휴가 1 | 2023.02.24 | 324 | |
| 휴일·휴가 | 3조2교대 토요일 유급시 특근여부 1 | 2023.02.24 | 1371 | |
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| 휴일·휴가 | 징계이후 연차 부여 2 | 2023.02.24 | 705 | |
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