안녕하세요

전산상 문제로 6시 정시퇴근 후 새벽 12시경 출근하여 2시간정도 작업 하는 경우가 더러 있습니다

6시부터 쭉 이어서 새벽까지 근무 하는 경우는 아니지만

이 경우도 새벽12~2시까지 2시간에 대하여 심야근무로 인정되나요

그렇다면 시급의 2배 적용되는것이 맞는건가요

휴가로 받는경우 2시간근무하면 2배 적용하여 4시간 휴가를 부여받으면 되는건가요?