현재 5명이서 24시간 교대근무로 업무를 하고 있습니다.
데이(9H) / 이브닝(9H) / 나이트(9H) / 오프 / 오프 ...반복.. 5명이서 이런식으로 돌아가고있는데요
문제는 회사에서 한달에 한번 연차를 쓰라고 하고있어서 쓸수밖에 없는데 한근무자가 연차를 사용하면 현재 따로 대체인원이 없어서 어쩔수없이 다른 근무자들이 그 인원을 대체하여 연장근무를 해야 합니다. 그럼 이 연장근무에 대한 추가수당은 필수로 받는건지 궁금합니다. 필수인데 받지못한다면 어떤식으로 제기를 해야될까요.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 출판 영상 통신 정보서비스업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 여성 | 임산부 출산휴가에 따른 사대보험 신고 1 | 2019.04.23 | 1000 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불 및 연말정산 환급금 미지급에 따른 민사소송 1 | 2019.04.23 | 1914 | |
| 휴일·휴가 | 80%미만 근로자를 판단하는 기준에 대한 문의 1 | 2019.04.23 | 219 | |
| » | 휴일·휴가 | 교대근무 연차문제 1 | 2019.04.23 | 368 |
| 임금·퇴직금 | 헬스트레이너 퇴직금 어떻게 해야하나요? 1 | 2019.04.23 | 3132 | |
| 기타 | 부정수급 사건 제보 1 | 2019.04.24 | 328 | |
| 근로계약 | 근로계약서상 휴게시간 미명시 1 | 2019.04.24 | 911 | |
| 휴일·휴가 | 마이너스 연차 사용자 관련으로 문의드립니다. 1 | 2019.04.24 | 730 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴가 1 | 2019.04.24 | 147 | |
| 임금·퇴직금 | 법인 변경 관련 퇴직금 정산 문의 1 | 2019.04.24 | 439 | |
| 임금·퇴직금 | 근로계약서 미작성과 퇴직금 문의 드립니다. 1 | 2019.04.24 | 625 | |
| 고용보험 | 4대보험 관련 1 | 2019.04.24 | 277 | |
| 근로계약 | 격일제에서 3부제로 변경 시 근로자 동의여부 1 | 2019.04.25 | 141 | |
| 해고·징계 | 부당해고에 관련하여 상담 드립니다. 1 | 2019.04.25 | 394 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당에 대해 문의드립니다 1 | 2019.04.25 | 167 | |
| 기타 | 근로자의날 3교대근무자(주야비) 1 | 2019.04.25 | 3496 | |
| 기타 | 기관 퇴사자의 퇴직사유 정정요청 어떻게 해야 할까요? 1 | 2019.04.25 | 580 | |
| 임금·퇴직금 | 임금 및 퇴직금 체불 문의 1 | 2019.04.25 | 360 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금을 중간정산 받고 싶은 직원이 있는데 방법이 없을까요? 1 | 2019.04.25 | 732 | |
| 임금·퇴직금 | 급여문의 드립니다. 1 | 2019.04.25 | 149 |
안녕하세요.. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
답변이 늦어 죄송합니다.
근로계약에 따라 1일 근로하기로 정한 소정근로시간을 초과하는 연장근로에 대해서는 당연히 초과근로수당을 청구할 수 있습니다.
사용자가 이를 지급하지 않을 경우 근무기록등을 준비하여 사용자를 상대로 관할 고용노동지청에 연장근로수당 미지급으로 근로기준법 제 56조 위반의 혐의로 진정을 제기하여 도움을 받으실 수 있습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며좋은 하루되시기 바랍니다.