회사 법인이 여러개에서 한개로 통합이 된다고 합니다.(지금 직장 법인이 다른 법인으로 흡수된다고 합니다)
이경우에 통합되기전 법적으로 퇴직금 정산을 받을 수 있는지요.
아님 법적으로 퇴직금을 받을 수 있는 방법은 있을까요??
회사 법인이 여러개에서 한개로 통합이 된다고 합니다.(지금 직장 법인이 다른 법인으로 흡수된다고 합니다)
이경우에 통합되기전 법적으로 퇴직금 정산을 받을 수 있는지요.
아님 법적으로 퇴직금을 받을 수 있는 방법은 있을까요??
성별 | 남성 |
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지역 | 경기 |
회사 업종 | 제조업 |
상시근로자수 | 50~99인 |
본인 직무 직종 | 생산직 |
노동조합 | 있음 |