현재 18개월기준 4대보험 6개월들어갔구요

스크린 골프장에 일하고 있습니다.

근로시간은 저녁 6시부터 12(1시)까지구요 주6일로 일하고있습니다. (주6일중 하루는 9시간 근무이나 초과되는 경우도 있어요)

지난달(8월)부터 사장님이 바뀌면서 일하게 됬는데요 아직 사업자는 전사장님 그대로인상태에요

이런경우에는 실업급여를 신청하면 현재 등록되어있는 사장님앞으로 권고사직확인을하나요?

현재 바뀐 사장님은 제가 알기론 4명인걸로 알고있구요 정직원 저포함 2명 아르바이트생 4명 골프프로 1명 주방이고 1명이 일하고 있습니다.

도저히 바뀐 사장님들과는 같이 일 못하겠어서 알아보려고 글 올립니다.

사장이 바뀌면서 직원들도 다바뀌고 바뀐 사장과 친분이 있는 사람이 정직원으로 들어왔습니다.

다른사람이 봐도 느낄정도로 차별당하고 있습니다. 이것도 실업급여를 받을 수 있는 조건이 되는가요?

그리고 실업급여 신청을하면 사업자에게 어떤 불이익이 있는가요? 자세하게 답변 부탁드려요