급하게 문의 드려봅니다

다름아니라 최근 회사의 경영악화로 몇명의 직원이 해고가 되었습니다

저희회사는 원래 개인사업자 법인사업자 이렇게 두가지를 갖고 운영하고있습니다

(대표자명,사업장주소동일)

저는 개인사업자에 속해있고 2013년 2월1일에 직원등재되어 지금까지 일해왔습니다

대표님이 10월20일경에 저를 개인사업자에서 법인으로 옮기겠다고하시며

퇴직금 지급처리를 진행하겠다고하시는데... 이렇게 될 경우 고용보험이 초기화가 되는게 아닌지요?

말씀대로 경영악화상태라 저도 해고당할 가능성이 있다보니..

한 사업체에서 180일 가량의 근무가 인정되어야 실업급여를 받을수있잖아요?

저렇게 개인사업자에서 퇴사처리되어 법인사업자로 재등재가 될 경우 180일 이전에 제가 해고되어도

실업급여 신청을 할수가 없게 되는건지 궁금합니다..전문가님들의 시원한 답변 기다리고 있습니다. 감사합니다