교대제근로자 근로기준법 적용지침
교대제 근로자의 근로패턴(2조격일제, 2조2교대, 3조2교대, 3조3교대, 4조3교대)에 대한 근로시간 및 휴게시간의 부여에 관한 노동부 행정해석과 그 해설입니다.
1.교대제 근로자 근로기준법 적용지침 - 주40시간 적용사업장 (2008.3 / 노동부)
교대제 근로의 개념 및 활용사례
교대제 근로의 유형 및 고려사항
유형별 교대제 근로의 검토
- 2조 격일제
- 2조 2교대제
- 3조 2교대제
- 3조 3교대제
- 4조 3교대제
2.교대제 근로자 근로기준법 적용지침 - 주44시간 적용사업장 (2000.6 / 노동부)
교대제 근로가 활용되는 경우
교대제 근로의 유형 및 고려사항
교대제 근로의 유형별 적법성
- 격일제 근무
- 2조2교대제 근무
- 3조2교대제 근무
- 3조3교대제 근무 : 1주간 계속 가동하기 위한 근무형태
- 4조3교대제 근무 (병원등)
