문서 : 219개를 찾았습니다
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- 개인사업자 변경 시 실업급여 및 고용보험 질문드립니다.
- 한 사업장에서 1년 넘게 근로자로 근무하며 대표자가 총 3번 바뀌었습니다. 퇴사 후 실업급여를 위해 고용보험 소급가입을 하려고 하는데, 개인사업자가 변경된 경우라 사업자번호가 달라서 근무지는 같더라도 각기 ...
도도은 | 2023-12-22 03:05 | 조회 수 561
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- 인사규정 개정으로 인한 직원들의 처우 저하 위법성 여부
- 안녕하세요. 지방공기업에서 근무하는 사무직 직원입니다. 회사의 전횡이 부당한 부분이 있다고 생각되어 상담신청합니다. 2022년 10월 두지방공기업의 통폐합으로 인해 올해 12월 새 인사규정이 재정되었습니다. ...
몽그리 | 2023-12-20 10:29 | 조회 수 246
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- 사용자가 징계 처리 후에 해당 근로자를 인사조치(인사이동, 부서이동, 전근, 전배 등) 처리하는 것에 대한 문제소지가 되는지? [1]
- 사용자가 정당하게 징계위원회에 의한 징계 처리 후에 해당 근로자를 인사조치(인사이동, 부서이동, 전근, 전배 등) 처리하는 것에 대한 문제소지가 되는지? 가능하다면 근로조건 변경(근무형태, 직무변경 등)어디...
HR기획 | 2023-11-20 15:33 | 조회 수 406
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- 근태관리 (출퇴근) 월별 출입 인증 자료 퇴직자는 퇴사시 자료 삭제 및 미 보관하여도 되나요? [1]
- 근태관리 (출퇴근) 월별 출입 인증 자료 퇴직자는 퇴사시 자료 삭제 및 미 보관하여도 되나요? 단지 다른 자료도 아니고 월별 출입 인증 자료를 현재 보관중에 있는데 퇴직자에 대한 자료를 삭제 및 미 보관하여...
인사담당자7041 | 2023-11-15 10:42 | 조회 수 219
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- 근로기준법 관련해 몇가지만 질문 드리겠습니다.
- 3조 2교대(4일 근무 2일 휴무 체재)형태로 근무 중인 사원입니다. 최근 여러가지 일이 있어 정확하게 알지 못했던 사항들을 좀 확실하게 알아보고자 질문 올립니다. 1. 근로계약서에 명시되지 않은 연장근...
Hisoka | 2023-09-11 10:29 | 조회 수 235
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- 직장내괴롭힘 2차가해자가 고충처리위원이면 [1]
- 안녕하세요. <직장내 괴롭힘 2차가해> 일주일전 직장내 폭언으로 인한 괴롭힘을 당해 전무님에게 해당 내용을 보고하였습니다.(사용자측,가해자측 괴롭힘인정) 노동부 진정을 하지않는 조건으로 해결해준다고 하...
강산아빠 | 2023-08-15 15:36 | 조회 수 595
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- 첨부한 근로계약서 내용에 따라 일방적 발령이 가능한지 문의드립니다. [1]
- 현재 저는 근로자수 약 150명의 시험회사에서 시험장비 관리(장비 calibration & maintenance)를 담당하고 있습니다. 이번에 대표님이 업무변경(추가업무 1명분 부여) 및 부서이동이 회사의 권한이기에 일방적...
그러게... | 2023-08-02 13:46 | 조회 수 448
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- 개인사업자 계약 시 인수인계 문의 [1]
- 개인사업자로 인적자원 용역 도급 계약을 맺고 지정한 사무실에 출근하여 개발자로 일하고 있습니다. 사정 상 제가 프로젝트 중간에 계약종료를 원했고 진행하는데 원활하지 않아 문의 드립니다. 7/11에 계약종료를...
굽은나무 | 2023-07-27 23:31 | 조회 수 456
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- 인사상의 불이익이 있다는 사실을 사전고지하지 않은 경우 [1]
- 안녕하세요. 질문드릴게 있어서 글을 씁니다. 회사가 노조 발족 사유에 대해서 물어보기 위해 회장과 전직원 면담을 요청하였고 해당 사유에 대해서 노조원들은 거부를 했습니다. 해당 면담이 부담스러운 사...
노조드룡 | 2023-07-27 13:45 | 조회 수 271
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- 인사위원회 구비 서류 [1]
- 안녕하십니까 인사위원회\에 대해 문의 드립니다. 현재 자사는 취업규칙에는 인사위원회의 규정(구성, 기능, 소집 및 운영)만 있을뿐 실질적으로 운영되고 있지 않습니다. 내부 인사관리 강화를 위해 인사위원회를 운...
elToa | 2023-07-25 17:49 | 조회 수 326