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- 단기 근로계약이 반복 갱신된 경우 계속근로년수의 산정은?
- 단기 근로계약이 반복 갱신된 경우 계속근로년수의 산정은? 임시공으로 채용되어 계속근로하다가 매년말 11월29일자로 해고예고를 하고, 동년 12월 29일자로 해고시켰다가 다음연도에 1월 9일부로 다시 채용하는 형태...
| 2000-08-02 14:43 | 조회 수 21632 | 추천 수 6
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- 재직기간 전체가 5인미만 사업장에서의 퇴직금은?
- 재직기간 전체가 5인미만 사업장에서의 퇴직금은? 저는 사장이 각서까지 써서 퇴직금과 밀린 월급여를 주기로 했습니다. 그런데 차일 피일 미루다가 어디선가 법률적인 자문을 받고난후 5인이하 이기 때문에 퇴직금을...
| 2000-06-01 14:54 | 조회 수 66692 | 추천 수 8
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- 퇴직금 계산시 주의할 점
- 퇴직금 계산시 주의할 점 퇴직금을 지급받을 수 있는 경우란? 일용직, 임시직 근로자라하더라도 계속근로기간이 1년이상 재직하다 퇴직한 경우에도 퇴직금 지급받을 수 있습니다. 퇴사일이란 ? 사직서를 제출한 날이 ...
| 1999-10-11 17:17 | 조회 수 113165 | 추천 수 4
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- 퇴직금 계산방법 (월급제 사례)
- 퇴직금 계산방법 사례(월급제의 경우) 근로자 개요 기본월급 : 월 2,500,000원 입사일 : 2019.5.1 퇴사일 : 2022.8.1 (7.31.까지 근로제공을 완료) 재직일수 : 1,188일 상여금 기준액 및 지급율 : 600,000원 / 연300%...
| 1999-10-11 17:16 | 조회 수 190781 | 추천 수 16
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- 퇴직금 산정방법 (일급제 사례)
- 퇴직금 계산방법 사례(일급제의 경우) 근로자 개요 기본일급 : 일 90,000원 입사일 : 2019.5.1 퇴사일 : 2023.5.14 (5.13.까지 근로제공을 완료) 재직일수 : 1,474일 상여금 기준액 및 지급율 : 600,000원 / 연300% ...
| 1999-10-11 17:15 | 조회 수 67409 | 추천 수 5
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- 퇴직금 중간정산을 회사가 거부할 수 있나요?(개정내용 반영)
- 퇴직금 중간정산을 회사가 거부하면? 근로기준법이 개정됨에 따라 퇴직금 중간정산 제도가 새로 생겼는데.. 중간정산 받아서 집 마련하는 비용으로 충당을 하려고 중간정산을 신청하는 사람들이 많습니다. 그런데 회...
| 1999-10-11 16:57 | 조회 수 82512 | 추천 수 7
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- [얼마나] 4) 퇴직금 누진제인 경우는.....
- 누진제 퇴직금 규정을 가지고 있는 회사입니다. 회사가 도산된 경우 최종3년간의 퇴직금을 지급보장해 준다는데 보장되는 퇴직금이 법정퇴직금입니까,누진되는 퇴직금입니까? 답 변 임금채권보장법에 의하여 지급보장...
상담소 | 2000-11-27 13:34 | 조회 수 10511
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- 퇴직금 관련 판례 및 노동부행정해석 (지급요건,퇴직금산정,중간정산 등)
- .aa{margin:20px 0;} 1. 퇴직금 지급 요건 관련 국가·지방자치단체 또는 정부산하단체 및 연구기관 소속 일용근로자로 1년 이상 근무한 경우 퇴직금 지급대상이 된다( 노동부행정해석 : 2000.01.20, 근기 6820...
노동OK | 2004-11-13 11:13 | 조회 수 61981
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- 5인미만 사업장과 비정규직 근로자의 임금체불
- 5인미만 사업장의 임금체불 1998년 년말까지 근로기준법의 대부분 내용이 5인이상 근로자를 고용하는 사업장에만 적용되었으나, 근로기준법이 개정됨에 따라 1999.1.1부터는 상시근로자수 1인이상의 모든 사업장은 근...
| 2000-09-27 00:25 | 조회 수 47193
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- 2) [당사자간 해결] - 최고장 작성의 예시 ② 상여금,수당,퇴직금 등 임금사건
- 최고장 예시(상여금,수당,퇴직금 등 임금사건) 최고장 수신인 : 서울 OO구 OO동 OOO-O호 (전화 :02-4OO-OOOO) (주)OO금속 (대표 : 임○○ ) 발신인 : 부천시 원미구 OO동 OO-OO (전화 : 032-613-OOOO) OOO/p> 1. 당사자...
| 2000-09-27 00:20 | 조회 수 33484