문서 : 1,284개를 찾았습니다
-
- 연차휴가 산정이 궁금합니다. [1]
- 1. 육아휴직 일수 문의 - 2016년 7월 출산전후휴가-> 10월 육아휴직 예정 -> 질문: 육아휴직은 출산전후휴가 포함하여 1년 인지, 육아휴직만 1년 사용 가능한지 궁금합니다. 2. 퇴사자 연차휴가 사용 문의 - 2016년 2...
칼리 | 2016-01-04 17:39 | 조회 수 680
-
- 연차가 계속 발생하는지요~~ [1]
- 안녕하세요 연차대해서 문의좀 하려구요 2015년도에는 연차휴가가 있어 사용을 했는데 올해 모든 직원이 기간만료로 그만두게 되어 2016년도에는 저혼자만 근무하게 되었습니다. 2016년도에는 1인 사업장이라서 연차...
로렐라이 | 2015-12-30 11:06 | 조회 수 306
-
- 연차유급휴가에 대한 의문점입니다. [1]
- 근기법 제60조(연차유급휴가) ② 사용자는 계속하여 근로한 기간이 1년 미만인 근로자 또는 1년간 80퍼센트 미만 출근한 근로자에게 1개월 개근 시 1일의 유급휴가를 주어야 한다. ③ 사용자는 근로자의 최초 1년 간...
초대손님 | 2015-12-17 17:55 | 조회 수 422
-
- 연차휴가 및 근로시간 상담 [1]
- 안녕하세요. 궁금한것이 있어 문의합니다. 저희 회사는 보건업에 종사하며 상시직원은 30명 내외입니다. 개업년도는 1996년도 이며 2007년도에 취업규칙을 새로 작성하여 노동부에 제출하였습니다. 물론 취업규칙을 ...
S.Jooni | 2015-12-16 17:10 | 조회 수 764
-
- 연장근무 대체휴무 처리 [1]
- 평일 주 5일(9시~18시) 정상근무하는 회사입니다. 회사에서는 사업확장등의 사유로 매달 지출비용에 대해서 명확하기를 바라기 때문에 우선 인권비 지급에 있어서 유동적이지 않았으면 합니다. 위와 같은 사유로 달...
토요일오후2시 | 2015-12-11 11:22 | 조회 수 2093
-
- 사직일을 3일 앞두고 해고처리한다는 사장에게 휴가신청으로 맞설 수 있는지. [1]
- 사실관계 A는 올해 12월 28일 출산 예정. 8년간 다닌 직장(사원수 15인의 중소기업 변리사 사무소)에서 11월 27일까지 일하고 그만두기로 구두사직의사 표시. 사장도 받아들이고 후임자 뽑고, 이미 2주동안 인수인계....
yhjean | 2015-11-26 14:10 | 조회 수 453
-
- 계약직입니다. 출산휴가 후 통근으로 어려움으로 인해 재계약이 힘들때 실업급여 받을 수 있을런지요 [1]
- 안녕하세요 1년 기간제 근로자입니다. 3개월 출산휴가 후 1년 계약 종료가 됩니다. 제가 주말부부이고 남편은 서울 저는 전북에서 근무하고 있습니다. 출산 후 육아로 인해 남편이 거주하고 있는 서울로 거주지를 옮...
새싹이이 | 2015-11-25 12:48 | 조회 수 415
-
- 육아휴직 후 연월차휴가 계산 [1]
- 안녕하세요. 문의 드리겠습니다. 제가 2014.5.7~8.4까지 출산휴가 2014.8.5~2015.8.4까지 1년 육아휴직 후 2015.8.5.자로 복직하였습니다. 올해 연월차 갯수는 어떻게 계산되어야 맞는건가요? 휴직 기간없이 본래대로...
제이후 | 2015-11-19 17:59 | 조회 수 1062
-
- 파견1년 출산전후휴가사용(3개월사용)시 해고 [1]
- 제가 파견직이고 내년 4월이 1년이 만기입니다 다만 지금 제가 임신 만삭이라 출산 전 후 휴가(1년미만자도 보장받을 수 있다고 알 고 있음- 육아휴직은 1년 미만은 회사에서 거부 가능한걸로 압니다) 를 사용하려하...
시안아씨 | 2015-11-14 08:57 | 조회 수 451
-
- 근무시간 및 유급휴가 [1]
- 문의가 있어서 글을 남깁니다 최초 계약시 4조 2교대 방식으로 주간 9시간(식사시간1시간) 08~17시 야간 15시간(식사시간1시간) 17시부터 08시까지 이런식으로 근무을 하다가3달전부터 평일 주간근무 5일 주간고정...
마태 | 2015-11-11 22:32 | 조회 수 703