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- 근로자 인정 여부와 임금 문제, 알려주세요. [2]
- 10년전부터 근무를 시작해 현재까지 근무했습니다. 주간 근무자는 주 5-6일, 야근자는 주 3-4일, 일 8시간 이상 일하는데, 12년 간 임금이 전혀 오르지 않았습니다. 올해로 야근의 경우는 최저시급에도 못 미칩니다...
별콩 | 2018-03-29 04:17 | 조회 수 275
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- 퇴직금 관련입니다. [1]
- 2013년 9월에 입사하여 올해 3월 퇴사할려고 합니다. 회사 사정이 좋지않아 그만둘수 밖에 없는데 문제는 회사가 4대보험 미납으로 통장 압류가 들어간것 같습니다. 현재 사장님이 서류상에 있는 대표와 다르십니다. ...
핑크핑크핑크 | 2018-03-27 13:38 | 조회 수 197
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- 한국회사 해외법인 근무, 현지퇴직시 퇴직금 수령관련 [1]
- 한국 대기업 계열사에서 중국 주재원으로 파견되어 13.8년을 근무하였습니다. 그간, 회사의 발령에 의해 계열사 내 전보발령이 한 번 있었으며 현재는 또 다른 계열회사(북경소재)의 대표이사로 등재되어 근무해오고 ...
세르베투스 | 2018-03-27 10:23 | 조회 수 548
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- 퇴직금 중간정산 이후 퇴직시점의 퇴직금에 대하여 [1]
- 저는 2014년 9월1일 입사하여 2018년 3월 28일 퇴사예정입니다. 이 기간 중 연속 근무하였고 계약은 만료 즉시 재계약으로 이어졌습니다. 올해 3월 1일 다시 2019년2월28일까지 계약은 완료한 상태입니다. 국책사업 ...
nocturne | 2018-03-26 13:11 | 조회 수 469
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- 임원퇴직금계산 [1]
- 안녕하세요 저희 회사 임원 퇴직금지급규정이 . 등기임원: 기본연봉/12개월 x 근속년수 x 2.0개월 분 . 미등기임원: 기본연봉/12개월 x 근속년수 x 1.5개월 분으로 규정되어 있습니다. 만약 입사후 퇴직시 까지 근...
슈미 | 2018-03-26 02:16 | 조회 수 2092
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- 퇴직금 문의 [1]
- .펑
아요수 | 2018-03-26 00:25 | 조회 수 203
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- 대기발령 중의 업무 및 임금관련 [1]
- 안녕하세요. 대기발령 중 업무 및 임금 관련된 몇 가지 질문 사항이 있어 상담 드립니다. 1.상황 회사에서 약 2년 동안 소프트웨어 개발팀에 소속되어 업무를 하던 중, 회사의 사정에 의해 팀이 해체되었습니다. (팀...
시아시아 | 2018-03-20 11:13 | 조회 수 3544
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- 상시5인에서 3인으로 바뀌었을때 퇴직금은 어떻게 되는건가요? [1]
- 항상 노고가 많으싶니다. 근로자수 상시5인에서 3인으로 변경시 퇴직금에 대해서 문의 드립니다. 2008~2015년까지(상시5인이상) 계약서 사항엔 주40시간 3300에 퇴직 별도(상여별도) 2016~2018년까지(상시3인) 계약...
ㅇrㅍr라r | 2018-03-18 23:07 | 조회 수 796
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- 퇴직금 계산해주세요 평균임금이 통상임금보다 적은거 같아요 [1]
- 퇴직금 계산시 평균임금이 통상임금보다 적을시 통상임금으로 계산한다는 문구를 봤습니다. 사측에서 계산한 퇴직금이 평균임금으로 계산되었는데 통상임금보다 적은거 같아서 문의 드립니다 아무 문제가 없는 것인지...
초코쿠키 | 2018-03-18 16:01 | 조회 수 1772
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- 퇴직금을 차감하지 않으면 계약서 위반으로 고소한다고 하네요. [1]
- 회사에서 2017년 12월 20일 퇴사 하였습니다. 퇴직금과 월급을 요구하니 제가 계약서를 위반하고 인수인계를 제대로 하지않아 손해배상으로 소송을 건다고 합니다. 노동부에 도움을 청했더니 서로 원만히 합의를 보...
쑝쑝 | 2018-03-17 10:57 | 조회 수 633