무더운 날씨에 수고가 많으십니다
경제상황이 어려운 가운데 저희 현장에서 업무량이 많이 줄다보니, 현재 일부 부서에서는 금요일에 년차를 쓰고 주4일근무를 하고 있습니다.
여기서 문제인데 년차가 있는직원은 크게 문제가 없는데, 년차가 없는사람은 어떻해 처리해야할지?
또한 년차가있는 직원도 년차 쓰기가 억울하다고 호소하곤 합니다. 년차가 없는사람은 무급이 되면 주차수당도 지급이 않되는데, 그럼 직원들의 임금은 뻔 합니다.
이일을 어떻해 해야할지? 답변 기다리겠습니다