안녕하세요?
15인 회사에 다니는 연구원입니다. 4월에 채용되어 지금까지 근무중입니다. 그동안 회사사정과 중간 대표이사 변경으로 4, 5월만 임금을 주고 6월 분부터는 임금을 미지급하고 있습니다. 더불어 임금 미지급에 대한 회사측의 설명도 없습니다. 문의하면 무조건 어렵다 하고 현재 진행중인 중국투자를 유치하면 가능할 것이라고 만 합니다.
만약 퇴사할 경우 미지급 임금과 실업급여를 받을 수 있는지요? 받을 수 있다면 어떤 행정절차를 거쳐야 하나요?
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 충남 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 노동조합 | 복수노조사업장의 교섭대표노조 결정 1 | 2019.08.01 | 885 | |
| 휴일·휴가 | 적치기간을 경과한 미사용 보상휴가 임금지급대상 여부 1 | 2019.08.01 | 743 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 관련 문의드립니다. 1 | 2019.08.01 | 124 | |
| 임금·퇴직금 | 육아휴직후 연차사용시 급여 1 | 2019.08.01 | 342 | |
| » | 임금·퇴직금 | 채불임금과 실업급 수급 문의입니다. 1 | 2019.08.01 | 178 |
| 휴일·휴가 | 연차발생 및 미사용수당 개수 1 | 2019.08.01 | 495 | |
| 기타 | 급여통장 은행 강제 변경 1 | 2019.07.31 | 2250 | |
| 임금·퇴직금 | 사업주 변경으로 인한 퇴직금 1 | 2019.07.31 | 533 | |
| 휴일·휴가 | 연차 사용 문의 1 | 2019.07.31 | 124 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 / 취업규칙 1 | 2019.07.31 | 631 | |
| 기타 | 노동법과 민사소송 대응방안 1 | 2019.07.31 | 287 | |
| 근로계약 | 공무원 이직시 겸직 문제 1 | 2019.07.30 | 3273 | |
| 임금·퇴직금 | 포괄임금제(최저시급) 1 | 2019.07.30 | 1027 | |
| 기타 | 질병휴직 복직 관련 1 | 2019.07.30 | 1655 | |
| 휴일·휴가 | 회사의 연차제도 합법적인가요? 1 | 2019.07.30 | 446 | |
| 기타 | 포괄임금제 연차수당 문의입니다. 1 | 2019.07.30 | 881 | |
| 기타 | 계약기간만료 및 정규직 미전환으로 퇴사한 경우 실업급여 1 | 2019.07.29 | 521 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불 1 | 2019.07.29 | 365 | |
| 휴일·휴가 | 퇴사 시 잔여연차일수 계산 1 | 2019.07.29 | 2434 | |
| 임금·퇴직금 | 평균임금 통상임금 1 | 2019.07.29 | 769 |